Cloud Link Groupは、2028〜29年のIPOを目指しており、変革フェーズの中で、組織の基盤を支え、労務キャリアの初期段階から、成長したい方に向けて、労務チームの新メンバーを募集します！ 給与計算・勤怠管理などの基本業務からスタートし、将来的には制度づくりや労務リーダーへのステップアップを目指していただけます。 【具体的には】※

国内外の広範な知財業務に携わり、弁理士・特許技術者として高い専門性を深化。特許明細書作成、中間処理、鑑定、審判、訴訟対応等の高度な実務担当または実務担当補助者として、知財スペシャリストの実績を築く。 【技術系弁理士】■国内/外国出願用の特許明細書作成、中間処理(意見書・補正書等)対応■鑑定・審判・審決取消訴訟等実務対応■特許相談・発明発掘・調

■人事部門の管理職候補として、社員研修・教育制度の企画運営から実施まで担当■中途・新卒採用業務、インターン企画運営、説明会実施■組織開発や評価制度の立案など、人事業務全般をお任せします。 ・社員研修、教育制度の企画〜運営 ・中途／新卒採用業務/インターンの企画運営/説明会実施 （費用対効果を比較し手法検討、説明会・面接の実施） ・組織開発 ・

採用力強化を図り業務推進いただける、人事(特にキャリア採用関連)のご経験者を募集いたします。ご経験を活かして下記業務を中心にご担当いただくと共に、将来的にも人事関連領域で幅広くご活躍いただけます。 ■キャリア採用業務：常時15〜20職種の求人を並行して進行し、部門との連携、求人原稿作成、書類選考から面接対応、スケジュール調整などを担当。パーク

クジラのしっぽのCMでおなじみの、関西を代表する総合建設会社である当社の経営戦略室にて、下記の業務をお任せします。バックオフィス関連の幅広いスキルを身に着けることが可能です。 オーナー直下の立場でグループ横断の業務をご担当いただきます。 ■公益財団法人の運営・企画・行政対応 ■米国を中心とした海外不動産の管理・税務・レポーティング ■社内シス

当社の人事総務部のメンバーとして、人員計画の管理、人事制度の設計および管理等の人事領域の業務全般、社内の管理システムの管理等の幅広い総務業務を担当いただきます。 【詳細】■ビジネスパートナーとして各部門のサポート■人員計画の管理および定期レポーティング■SAPシステムなどのグローバル管理システムの管理■社内イベントと企画/実施（グローバルに展

当室は人材戦略と施策の全体像をデザインし、各施策の企画から実施、推進を行っています。 ※以下、いずれかの業務（複数含む）にアサインさせていただきます。 ■人材戦略浸透施策（戦略の体系化、レポートの作成など）の企画・実行。■人材ポートフォリオ戦略の立案、また、それに基づく各種施策の企画・実行。■社員の行動変容や組織開発に関する施策の企画・実行。

■株主総会の運営等に関する業務…株主総会招集通知の作成・発送、株主総会開催準備および運営　■取締役会や経営会議等の準備・運営…会議体の事務局業務（議案収集、会議招集、議事進行補佐、議事録作成等）、議 案資料の精査および作成支援、決議事項・報告事項の管理　■会社法に基づく法定事項の管理…定款・株主総会・

■本社にて総務業務全般をお任せします。社内での調整や業務管理を通じて、組織の基盤を支える大切な役割です。 ■社内文書の管理や会議の運営、福利厚生関連業務などを幅広く担当していただきます。 ■各部署との調整を行い、円滑な業務運営をサポート ■社内イベントの企画や実施を通じて、組織全体のコミュニケーションを向上 ■業務改善や新たな取り組みにも積極

広報が主業務になります。昨年7月1日にリニューアルされたばかりのHP関連業務では、トピックスやニュースリリースの社内取材から、記事執筆まで担当していただきます。 ■具体的には... ・ホームページの構成の企画 ・会社の年次レポート（統合報告書）の企画/制作業務 ・会社のニュースのプレスリリースの作成業務 ・その他、PR業務など

■社内の品質や安全・監査に関する事務作業や電話対応を中心にお任せいたします。 変更の範囲：会社の定める業務 ・自動車保険会社との保険やレッカーに関するやり取り ・社内の品質安全に関する資料作成 ・品質安全関係の備品管理や店所への発送 ・各店所内部監査実施、記録 ・外部監査対応、記録 ・監査項目、評価基準等

東急グループの中で電力小売事業・ガス取次事業を営む当社にて、新規事業への取り組みがスタートするなど、事業拡大に伴い法務担当を募集します 【仕事内容】■契約書の審査・作成　■法務相談　■コンプライアンス関連　■顧問弁護士窓口対応　■電気事業法および電力小売りガイドライン等の法改正に伴う約款等の改定等 ※将来的にはコーポレート業務も幅広く担当して

プロスポーツ施設やライブ会場向けに映像・音響・サイネージをワンストップで提供する当社で、採用領域を中心とした人事業務をお任せします。対象は主にハードウェア開発・システムアップなどの技術職や営業職 を想定しており、採用企画、媒体運用、面接調整、候補者対応、入社後フォローまで一連の業務を担当。事業成長を支える“採用の現場責任者&rdq

セブン-イレブンの総菜等を製造する食品メーカーである当社にて、総務業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■パート社員の採用　■勤怠管理・給与管理　■労務関連業務 ■経理業務(仕訳・伝票) 【入社後】■ご経験に応じて簡単な業務から覚えていただき業務の幅を広げていただく予定です。 【福利厚生】■社宅や独身寮、娯楽施設優待券など有り

「超富裕層」へ公益財団法人設立に向けたコンサルティングを支援する当社にて、企業内弁護士としてご活躍いただきます。 【働く環境】年間休日120日以上/残業ほぼ無し/実働6h 【具体的には】一般企業法務全般/契約書の作成、審査、交渉/サービスの利用規約の作成、審査/サービスの企画、運営に対する法的支援/社内規定の作成、管理/訴訟管理/その他予防法

構造設計を通して高耐震を社会へ広げていくことをミッションに掲げる当社では、人事担当を募集しています。現在、東京拠点には専任の人事が在籍しておらず、今後の組織拡大を見据えた体制構築や採用業務の推進が急 務となっています。本ポジションでは、採用業務の実務運用から設計、人材の受け入れ・定着に関わる施策の立案・実行まで幅広くご担当いただきます。採用業

多角的なファッション事業を展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたします。初めは、ご経験に合わせて少しずつ業務になれていただきますのでご安心ください。 【詳細】 ■採用計画の立案・運用（新卒／中途／派遣含む）■評価制度・等級制度の運用と見直し ■社員教育の企画（階層別・職種別研修）■労務管理（勤怠／有休／残業管理／メンタルヘルス対応）■就業

当社の幹部候補として総務業務をご担当頂きます。 総務の枠にとらわれず、経営企画/経理/人事/マーケティングに関わる業務を経験できます。 ■総務：車両管理・施設管理・工事発注　等 ■人事：入退社手続き・求職者募集管理・日程調整・給与計算 ■経理：仕分け・会計事務所とのやり取り・伝票　等 ■その他：新店舗開業の為のマーケティング・イベントの企画・

給与計算システムを使用した給与計算業務、社会保険関連手続き、勤怠管理などの人事労務業務全般を担当していただきます。将来的には管理職として部門マネジメントを担っていただくことを期待しています。 ■人事、勤怠管理、労務、給与、社会保険関連業務■ ■社内規定整備、社内機器・設備・車両管理 ■社内・外イベント対応 ■その他業務に付随する雑務あり ■将

当社HSE（安全管理）担当として、当社役職員や関係各社職員が安全に業務を遂行し、また健康に過ごせるように労働安全や環境管理の仕組みの構築や運用をお任せします。 【業務詳細】 ・HSEマネジメントシステム運用（HSE重点目標・プログラム、HSE関連マニュアル作成・運用、安全衛生活動の企画・立案・実施） ・各種工事（現場作業はありません）、交通安