株式会社フォーバルの長所・短所についての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社フォーバルの社員や元社員による株式会社フォーバルの口コミ・評判に関する情報を155件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社フォーバル 長所・短所の口コミ一覧
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
多様なプロジェクトが常に動いており、特に社長直下のプロジェクトに参加する機会があるため、成長のチャンスが豊富です。営業力が強く、どの事業でも一定の成果を上げることができるのが魅力です。特に自治体関連の事業に注力しており、今後の成長が期待されます。一方で、商材自体には特別な強みがないため、営業力が成功の鍵となっています。営業チームの力が会社の成績を左右するため、営業スキルの向上が求められます。
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
企業としての柔軟性と先見性が際立っており、常に新しいスタンダードを追求しています。特に、デジタルトランスフォーメーション ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
自治体との連携を強化し、時代の流れに即した事業を展開しているため、ブランド力が高いと感じます。コンサルタント業界への進出 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
全国に支社があり、テレワークも可能なため、転勤が多い家庭でも働きやすい環境が整っています。47000社以上の顧客基盤を持 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
中小企業向けのOA機器販売からスタートし、経営コンサルティングへと進化したビジネスモデルは、企業ドクターとしての役割を果 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
多様な事業展開を行っているため、興味深い企業です。特に、かつては中小企業向けのオフィスインフラ構築で注目されていましたが ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
新規事業の推進と多角化経営を掲げ、多くの部署が存在するものの、限られた予算内での活動が求められています。新しいサービスの ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
中小企業の経営支援を目指す方針は理解できるものの、現場では依然としてOA機器の販売に依存している状況です。労働人口の減少 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
新しい技術や市場への積極的な進出が評価されている一方で、サービスの質に課題を抱えている企業です。特に、ビッグデータを活用 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
ビジネスモデルがしっかりしており、業務の進行がスムーズです。特にコンサルティングとOAの両面からアプローチすることで、社 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
労働環境に問題を感じる。
異動について本人の意志が一切絡まず急にドラスティックな変更が適用されます
営業職→スタッフ職で基本給が下がるのですが、 ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
会社・仕事の良い点・問題点・改善点
経営方針に問題を感じる。
ビジネスの目の付け所はさすが大久保会長の鋭さがある。が、実際はアイディアばかりで実行が追いついていかないのが残念。見切り ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
会社・仕事の良い点・問題点・改善点
職場の人間関係に問題を感じる。
行なう業務内容に対して、給与があっていないように感じる。年の近い地域採用の先輩社員との人間関係は良好。新人研修の時もしっ ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
会社・仕事の良い点・問題点・改善点
労働環境に問題を感じる。
勤務時間ですね。
営業事務所と本社の乖離が激しかったと感じていました。
さすがに昨今話題の過労自殺などはありませんで ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
仕事に辛さや憤りを感じる時
営業職なので労働時間は長かったと思います。
朝8時前には出社するように言われてる部署もありました。
帰社が18時 ... 長所・短所の口コミの続きを読む -
仕事に辛さや憤りを感じる時
基本的にサービス残業になります。帰るのは終電で帰れない場合は私の場合はビジネスホテルによく宿泊しておりました。そういった ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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仕事に辛さや憤りを感じる時
まさに「営業」です。予算(ノルマ)を持つことが嫌いな方はお勧めできません。体育会系企業ですので、お客様先への行動量と商談 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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会社・仕事の良い点・問題点・改善点
労働環境に問題を感じる。
ノルマを達成するかどうかが、最大かつ唯一の人事評価ポイント。
ノルマが未達成の場合は、昇給や賞与は全く期待できない。
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仕事に辛さや憤りを感じる時
残業とノルマが過酷であった。
達成不可能なノルマが日・週・月単位で設定され、未達成の場合は毎日反省文を書かされた。
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仕事に辛さや憤りを感じる時
こういった業種は、市場も大方荒らされており、営業方法は基本飛び込みで、さらに顧客情報管理がしっかりできていなかった為、
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参入するのが簡単な業界で、業界もパイの取り合いといった状態のため、今後、さらに苦戦することが予想されます。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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感覚が古い。どこかの会社のまねをしているばかりで、2、3年前に聞いたようなことに今更とりかかろうとする。 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
