レポート数 218 件
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Apple Japan合同会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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Apple Japan合同会社テーマ別口コミ
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[Apple Japan合同会社]
- ルートセールス
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収450万円
報酬について
報酬については、実績を上げれば上げるだけ桁違いに伸びます。
査定についても、実績を上げれば上げるだけとにかく評価が上がります。
この会社では、社内政治は関係ありません ... 続きを読む -
[Apple Japan合同会社]
- その他
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収712万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
フィットネス補助、英語レッスンの受講、カフェテリアプランによる予防歯科検診、眼鏡/コンタクト購入補助、人間ドックの補助、自社製品購入時の割引等、会社加入の保険による入院、 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- 法人営業
- 30代後半男性
- 契約社員
- 年収515万円
やりがいについて
直営店での勤務ですが、会社(US本社)から最低限の(といってもかなり多めの)ミッションは与えられますが、実際に業務する上では自分の裁量に任せてもらえます。わりと自由に行動 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- ショップスタッフ
- 30代前半女性
- 契約社員
- 年収380万円
出世について
出世しやすい人または出世コースやる気と行動力、そしてコミュニケーション能力が必要とされます。上からの指示で動くのではなく、どのようにしたら会社にとってもカスタマーにとってもいいかを自ら考え、そして行動 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- カウンターセールス
- 20代前半男性
- 契約社員
- 年収200万円
ライバル企業について
先を行くデザインと先進性は十分にアプリと共謀するものだと思います。検索システム発祥の国いるが、その強みを生かしたマップや画像処理技術など独自のサービスをメキメキと発展させ ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- その他
- 30代前半男性
- 契約社員
- 年収550万円
残業・休日出勤について
残業や休日出勤等はほぼなく、予定を立てられやすい。長期休暇も取得出来る。社風としてワークライフバランスを重んじている。基本的に個人の意思が尊重されるので一方的に残業や休日 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- 代理店営業
- 35歳男性
- 正社員
- 年収800万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点定年までいられる会社でもないし、従業員もそのようには考えていない。
働いているスタッフもモチベーションは高いが、腰掛けとして考えているためノウハウが継承されない。
既 ... 続きを読む -
[Apple Japan合同会社]
- テレホンオペレーター
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収450万円
退職理由について
既婚で家のこともしなければいけない、そのような方には最適な環境かもしれない。しかし、一日中パソコンとにらめっこし、難題な際も一人で孤独である事は変わらない。この点が退職理 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- カスタマーサポート
- 20代後半男性
- 派遣社員
- 年収300万円
転職後のギャップについて
この会社で仕事する上ではとてもいいことだと思います。
他の会社にいっても社風が違うということはあると思いますが。。
ただアップルさんの会社なので仕事とプライベートはと ... 続きを読む -
[Apple Japan合同会社]
- 総務
- 20代前半女性
- その他
- 年収300万円
女性の働きやすさについて
目指せます。
部署によっては男女比率が5:5ほどあり、現状でも管理職を務め、海外をはじめとしたワールドワイドで活躍する女性がたくさんいます。英語力はもとい、実力主義です ... 続きを読む
Apple Japan合同会社職種別口コミ
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[Apple Japan合同会社]
- テレホンオペレーター
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収450万円
転職後のギャップについて
個人商店に近い。精神的にタフで努力が出来る人間でないと勤まらない。人間性を評価する社風。上に気に入られることが重要だが、上の人間性が素晴らしく、評価されている方が素晴らし ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- 総務
- 20代前半女性
- その他
- 年収300万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
外資系企業ではありましたが、退職金手当や産休手当など男女問わず福利厚生は充実し、社内での自分の立ち位置や能力がはっきりと把握していれば家族共々良い環境を維持できます。給料 ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- 営業企画
- 38歳女性
- 正社員
- 年収760万円
やりがいについて
会社が大きくなり本国との指示系統が強固になるに従い、日本法人内の自由度はかなり低下した。自分がいた頃は自分の仕事内容は自分で決めて、あとは結果の責任を取るという精神風土が ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- カスタマーサポート
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収370万円
残業・休日出勤について
休暇はかなり取りやすい環境です。女性には生理休暇が年12日間あります。その他にも病気休暇が12日間年間に別途あります。
勤務時間はシフト制で基本的に残業はありません。シ ... 続きを読む -
[Apple Japan合同会社]
- ショップスタッフ
- 20代前半男性
- 契約社員
- 年収500万円
残業・休日出勤について
必ず定時上がりでさすが外資企業といったところでしょうか。逆に、残業は本人にとっても良くないですし、会社にとっても良くないという風潮があります。そのため、残業をする際は必ず ... 続きを読む
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[Apple Japan合同会社]
- その他
- 40代後半女性
- 正社員
- 年収712万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
良くも悪くも会社が大きくなり過ぎた故に、組織のグルーバル化、縦割りが進み、横のつながりが希薄になり、他部署、隣の人が何をしているのかわかり難く、また情報共有も上手く行われ ... 続きを読む
Apple Japan合同会社おすすめの年収・給与明細
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[Apple Japan合同会社]
- カスタマーサポート
- 非管理職
- 33歳女性
- 高卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[Apple Japan合同会社]
- 営業
- 非管理職
- 27歳男性
- 大卒
- 契約社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
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円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[Apple Japan合同会社]
- 販売系
- 非管理職
- 24歳男性
- 高卒
- 契約社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
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円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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Apple Japan合同会社転職・中途採用面接
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[Apple Japan合同会社] 40代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクニカルサポート
- 職種:サポートエンジニア
- 2020年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
260万円入社入社後の年収
360万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
成功体験
これまでの勤務先で工夫した事や、それを元にお客様に喜ばれた経験をもとに具体的なエピソードを話しました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
iPhoneの基礎的な使用方法。
PCの基礎知識[CPU.メモリ.ハードディスク]などを分かりやすく説明できるようにしておいた方がよい。
分からない事は、調べる姿勢を見せて、とにかく向上心や検索力がある事をアピールする。 -
[Apple Japan合同会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:AHA
- 職種:コールセンタースーパーバイザー
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
280万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
元々関連業だったものですから、知識的な部… 続きを読む