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総合評価 2.4 /5.0 レポート数 41

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株式会社ゴールドクレスト総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)

総合評価
2.4
平均年収
371万円
世代別
最高年収
20代
467
30代
--万
40代
--万
月の残業時間
平均60.0時間
月の休日出勤
平均--
有休消化率
平均23%

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株式会社ゴールドクレスト年収・給与の統計データ(年収データ対象:10人)

  • 職種別平均年収
  • 年代別平均年収
  • 職種&年代別平均年収
  • 職種別平均年収

    職種 平均年収
    営業 369万円
  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 364万円 - - -
  • 職種&年代別平均年収

    職種 年代 平均年収
    営業 20代 369万円
    30代 -
    40代 -
    50代 -

年収分布

(人) (万円)

株式会社ゴールドクレストおすすめの年収・給与明細


  • 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    210,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 210,000円

    定期賞与(2回計) インセンティブ賞与 決算賞与(0回計) 賞与(ボーナス)
    合計
    200,000円 0円 0円 200,000円

    総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月60時間 月50時間 月0日 1日8時間 / 週6日

    272万円
    みなし残業制度:
    なし
    月給210,000円の内訳
    基本給 210,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給210,000円の内訳として、基本給が210,000円で100%、時間外手当が0円で0%、時間外手当以外の手当が0円で0%となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
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株式会社ゴールドクレスト転職・中途採用面接

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    2次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)

    不動産を売るために何が必要だと思いますか

    夢を売る事が大事だと思います。
    そのためには商品知識はもちろんのこと、お相手のニーズを読み取り、最低限の購入条件を先にクリアしていることを確認します。そして、たとえば、奥様とお子様とでこの綺麗な並木道を歩いたりしてみるのはいいんじゃないですかなど、ところどころにここに住んだらこんな素敵なことがありますね、想像してみてくださいというトークを随所に盛り込み、お客様のなかで夢をみてもらうような営業が大事だと思います。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    応募しようと思った理由。
    セミナーにて自主性を重んじる会社であると聞いていたため。
    また先輩よりとても気分良く働ける会社であることを説明されたため。
    最後に、非常に成長している会社だったため。
    以上3点です。

株式会社ゴールドクレスト業績情報

売上高
332億円
営業利益
83億円
経常利益
80億円
平均年収
599万円
従業員数
194人(連結)
平均年齢
31.50歳
  • 平均年収・従業員数・平均年齢
  • 2018年度業績状況
  • 株主資本比率の推移
  • 貸借対照表の推移
  • キャッシュフローの推移

※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。(データ取得日:2019年10月)