株式会社ヒューマントラスト の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社ヒューマントラストの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社ヒューマントラストの社員や元社員による株式会社ヒューマントラストの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

株式会社ヒューマントラスト転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • [株式会社ヒューマントラスト]
    40代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：BPO事業部
    • 職種：カスタマーサポート
    • 2015年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    204万円
    3次面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長）

    自己紹介、職務経歴、退職理由

    職務経歴書の通りに経歴を述べ、退職理由は1社目は体調面と経営判断による理由、2社目は業務統合による人員減、業務裁量の低下によるモチベーション低下を理由に挙げた。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    中途はあくまで契約社員での入社前提。正社員に上がるには、それ相応の実績、推薦、試験合格が必要で、難関である。契約社員の中でも3ランクあり、テスト契約、事業部付、人事部付。テスト契約は、交通費すら出ない。事業部付は、そのプロジェクトが終わったら、契約終了。

    投稿日:（記事番号:496974）
    参考になった 1
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  • [株式会社ヒューマントラスト]
    20代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：総合職
    • 職種：その他
    • 2017年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    300万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    学生時代、キャンペーン系のアルバイトをし… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:742910）
    参考になった 0
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  • [株式会社ヒューマントラスト]
    転職・中途採用面接

    • 応募した部署：人材紹介
    • 職種：コンサルティング営業
    • 2014年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    910万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    向こうからスカウトが来たので興味を持った… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:422526）
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