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株式会社アイネス総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
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株式会社アイネスの平均年収と年齢別・役職別の年収推移（投稿者数：正社員48人）
- 投稿者の平均年収
- 511.1万円
- 年収範囲
- 216万～1100万円
- 平均年齢
- 29.4歳
- 投稿者数
- 正社員48人
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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株式会社アイネスの職種別平均年収
職種 平均年収 営業 435万円 職種 平均年収 技術(ソフトウェア関連） 529万円 -
株式会社アイネスの年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 455万円 572万円 802万円 - -
株式会社アイネスの職種別平均年収推移
職種 年代 平均年収 営業 20代 415万円 30代 - 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 技術(ソフトウェア関連） 20代 469万円 30代 572万円 40代 - 50代 -
年収分布
株式会社アイネスの評判・口コミ
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株式会社アイネス 退職理由についての評判・口コミ
退職理由の評判・口コミを読む事業譲渡に伴い、グループ会社へ転籍しました。新しい環境では、未経験者でも安心して成長できる研修制度が整っており、自治体向けの業務システムを提供する中で、スキルを磨くことができました。入社2年目には、複数の顧客を担当し、プロジェクトの進行管理や定例会の司会を任されるなど、責任あるポジションを経験しました。3年目には、モバイルアプリの提案営業に携わり、デモ動画の制作を通じて新たな受注を獲得することができました。現在は、DX営業ソリューション部で顧客のニーズを深く理解し、システム構築やデータ分析に取り組んでいます。業務を通じて、自己成長を実感できる職場です。
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株式会社アイネス 年収・給与についての評判・口コミ
年収・給与の評判・口コミを読む入社してからの3年間、IT業界でのシステム導入や保守業務に携わり、要件定義に基づく設計やテスト、運用を担当しました。2年目には7つの顧客を担当し、そのうち2つのプロジェクトでは主担当として会議の進行やスケジュール管理を行いました。3年目にはモバイルアプリの提案営業を行い、デモ動画を自ら制作して顧客に提案し、2件の受注を獲得しました。現在はDX営業ソリューション部で顧客のニーズをヒアリングし、システム構築やデータ分析に取り組んでいます。
給与面では、入社時の給与は他社と比較しても高めで、安定した賞与や残業代の全額支給が魅力です。しかし、昇給に関しては少し物足りなさを感じることがあります。年次が上がっても給与の増加が大きくないため、将来的な不安を感じることもあります。また、年功序列的な文化が残っており、昇進が遅いと感じることもあります。全体としては安定して働きやすい環境ですが、給与や昇進については自分の成長に合わせてしっかりと考える必要があります。
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株式会社アイネス 働く環境についての評判・口コミ
働く環境の評判・口コミを読む上司の指示が絶対で、意見を言いにくい雰囲気があります。特に支社では、個性的なメンバーが多く、適応するのに苦労することも。支社に配属されると、都内への異動は難しいため、最初の配属先選びが重要です。しかし、支社での経験は他の職場でも役立つスキルを磨く機会となります。新卒の方は、配属先についてしっかりと考え、希望を明確に伝えることが大切です。
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株式会社アイネス 残業・休日出勤についての評判・口コミ
残業・休日出勤の評判・口コミを読む勤務時間は基本的に9時から17時20分までですが、フレックスタイム制が導入されているため、ある程度の柔軟性があります。土日祝日は基本的に休みですが、業務内容によっては休日出勤が必要になることもあります。特に繁忙期には、休日出勤が避けられない場合も多いです。
リモートワークの制度も整っており、在宅勤務が可能です。ただし、業務によっては出社が必要な場合も多く、リモートワークは週に1～2回程度が現実的です。配属先によっては、ライフイベントに応じた働き方の変化をサポートし合う文化が根付いており、男性の育児休暇も推奨されています。ただし、実際の取得は現場の体制に依存する部分が大きいです。
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株式会社アイネス 長所・短所についての評判・口コミ
長所・短所の評判・口コミを読む会社・仕事の良い点・問題点・改善点官公庁や大企業向けのシステム開発を手掛けており、安定した事業基盤が魅力です。しかし、組織が大きいため、新技術の導入にはやや慎重な姿勢が見受けられます。品質面では改善の余地があり、特に革新的な製品やサービスが求められる中で、現状維持では中堅の域を出ないかもしれません。新しい挑戦が必要とされる時期に来ていると感じます。
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株式会社アイネス 営業についての評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む在宅勤務やスーパーフレックス制度が整っており、家庭の事情に柔軟に対応できる環境が魅力的です。特に子育て中の社員にとっては、急な予定変更にも対応しやすく、働きやすい職場だと感じます。一方で、若手社員の給与水準はやや低めで、収入を増やすために残業を選ぶこともあります。しかし、会社としてはノー残業デーを設けるなど、ワークライフバランスの改善に努めている姿勢が見られます。評価制度に関しては、目標が固定されているため、モチベーションの維持が難しいと感じることもありますが、全体としては働きやすい環境が整っていると感じます。
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技術の評判・口コミを読む
女性にとって非常に働きやすい環境が整っています。特に、産休や育休の制度が充実しており、必要なときにしっかりと休暇を取ることができます。時短勤務も可能で、子育て中の社員にとっては大変ありがたい制度です。女性社員が多く、職場の雰囲気も和やかで、互いにサポートし合う文化が根付いています。これらの制度や環境のおかげで、仕事と家庭の両立がしやすく、長く働き続けることができると感じています。女性に優しい職場を探している方には、非常におすすめできる企業です。
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管理部門の評判・口コミを読む
女性が活躍しやすい環境が整っており、管理職にも多くの女性がいます。出産や育児に関するサポートも充実しており、ライフステージに応じた働き方が可能です。業界特性上、男性社員が多いですが、性別による給与差はなく、公平な評価が行われています。男女問わず、実力を発揮できる職場であると感じています。職場の雰囲気に慣れれば、性別に関係なく働きやすい環境が整っていると思います。
株式会社アイネス社員の年収・給与明細を紹介
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 210,000円 0円 0円 0円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 0円 0円 0円 0円 210,000円 賞
与定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
合計770,000円 0円 0円 770,000円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月0時間 月0時間 月0日 1日8時間 / 週5日 - 年
収 - 329万円
- みなし残業制度：
- なし
- 月給210,000円の内訳
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基本給 210,000円 時間外手当 0円 時間外手当以外の手当 0円 月給210,000円の内訳として、基本給が210,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。
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投稿者の本音
- 自分の年収は不満に感じている。 400万円貰えないと満足できない。
- 年
株式会社アイネス転職・中途採用面接
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[株式会社アイネス]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：システム部
- 職種：システムエンジニア
- 面接時期：2014年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
420万円入社入社後の年収
460万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員）
志望動機の詳細について
志望動機に人々の暮らしを便利にしたいと言ったところ、それにより私にどんなメリットがあるのかを聞かれました。人々の暮らし便利になるということは、私や家族の暮らし便利にできる事を伝えました。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
これまでの経験を会社でどう活かせるか、将来どういう自分になりたいかを明確に示す事が出来れば、内定に結びつくかと思います。しっかりと自己分析をして、悔いのない活動となるよう願っています。がんばってください！
株式会社アイネス業績情報
- 売上高
- 381億円
- 営業利益
- 22億円
- 経常利益
- 22億円
- 平均年収
- 659万円
- 従業員数
- 1,638人（連結）
- 平均年齢
- 41.60歳