リリカラ株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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リリカラ株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。リリカラ株式会社の社員や元社員によるリリカラ株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

リリカラ株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    300万円
    入社
    入社後の年収
    350万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)

    前職での職務内容についての詳細な質問(生産設備、アイテムなど)

    実際に現場で使用していた設備等を差し障りない範囲で話したが、業界が違うので共通言語を探るのが難しかった。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    インテリア系の素材に興味があったので応募。面接の前に適性検査(SPIのような)もあった。そこまで選考に影響したとは思わない。他、面談時ポートフォリオも持参した。この会社の年収が低いので、前職年収が高すぎると交渉が決裂する。

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