キアゲン の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 12 件
キアゲンの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。キアゲンの社員や元社員によるキアゲンの転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
キアゲン転職・中途採用面接一覧
2件中 1〜2件を表示
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[キアゲン]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:セールスエンジニア
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、管理部門)
英語で会話してみましょう
外資での業務の話になり、経歴および趣味などを英語で会話した。
つたない英語でも周りのフォローもあり何とかなった。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は合計3回。人事→現場のマネージャー→社長
もともと応募して他部署とは異なるポジションでの採用となり、面接が3回になったが、一般的には2回で終わるように思われる。
ヘッドカウントは4Qになるとフリーズすることが多いので9月までには決めないと進まない。 -
[キアゲン]30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Finance
- 職種:財務
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は、人事1人と直属の上司。会社の沿革、… 続きを読む