日本カンタム・デザイン株式会社 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報（転職・新卒就職）まで
レポート数 3 件
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日本カンタム・デザイン株式会社総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均67%
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年収・給与の口コミ
何をどう評価して給料が決定しているのかが不透明。1月1日が年俸改定日なので、本来であれば12月中に翌年の年俸について話し合い、契約書にサインすべきところ、例外なく年が明けた1月中旬ぐらいに上司と面談が実施されます。当然、年が明けてから自分の年俸がいくらになったかわからないまま働くことになります。提示された年俸に対してこちらから交渉することもほぼ不可能。「今から改定するってなると経理的に面倒なことになるから。。。」と言われ、契約書には12月末の日付にさかのぼってサインさせられます。また、ボーナスではなく、決算賞与が年1回9月末に出ますが、会社の業績次第というところが前提であり、自分の部署、自分の働きが表向きに評価されていたとしても金額に反映されにくい。
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働く環境（職場の雰囲気・社風）の口コミ
外資系（一応）なので、結果さえ出ていれば比較的自由な働き方ができる。その分、目標達成が必須。達成までのプロセスは良くも悪くもあまり関係ないです。仕事は自分で組み立てられるのでワークライフバランスを取ろうとすればとれます。ただ、お客様にとっては営業担当が休みであろうがなかろうが関係なく電話、メールしてくるので、一日休むとその分次の日は2日分の仕事をこなさないとついていけなくなります。
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日本カンタム・デザイン株式会社 営業の評判・口コミ
営業の評判・口コミを読む