ピュラトスジャパン の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 1 件
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ピュラトスジャパン転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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30代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：R&D
- 職種：研究開発
- 2018年度
選考期間：3ヶ月以上応募応募時の年収
850万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、部長）
ピュラトスの製品はどんなものがあるか、チョコレートやケーキ、パンの市場はどうなっているか、ピュラトスの競合はどこか
本当に興味があるのかを知りたいのか、ピュラトスや市場について勉強してきているかを問われるような質問が多かった。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
部門長という、自分にはチャレンジングなポジションをやってみたかった。
準備は市場や会社の勉強は必須。
私はコンサルから聞いていたのでしっかり勉強していった。
社長は日本語が話せるが、もう一名の上司になる方が日本語は話さないので英語の面接。最後に研究所まで案内してくれた。
私が最初の面接者なので選考に時間がかかるが、必ず連絡すると言われたが、待てど暮らせど連絡はいただけず、2ヶ月後に聞いてみたら他の方に決まったと言われた。