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レポート数 1 件
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株式会社ウエストゲイト総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 平均年収
- --万円
- 世代別
最高年収 -
20代
--万 -
30代
--万 -
40代
--万
- 月の残業時間
- 平均--時間
- 月の休日出勤
- 平均--日
- 有休消化率
- 平均70%
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株式会社ウエストゲイトの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソード非常に寛容と感じる。
社内不倫は昔から横行していると噂があります。特に会社の上層部に多いという気がしていました。その裏の関係が、表の人事配置な ... 続きを読む -
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
社風はまあまあよかったと思います。
学校の延長みたいな感じです、会社も学校のキャンパスのようなものです。
イベントが ... 続きを読む -
残業・休日出勤の口コミ
サービス残業は禁止だが、事務仕事はOKというスタンス、休日に仕事場に来なければいけないことも多々あるので、常に拘束されて ... 続きを読む
株式会社ウエストゲイト転職・中途採用面接
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:プログラムコーディネーター
- 職種:その他
- 2014年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
320万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
履歴書を見て、前職ではどのような仕事をしていたか、掘り下げ聞かれた。その仕事をしていく中で何が大変だったか。その時自分はどう対応したかなだ。
日本人社員との面接の後、外国人社員(講師)が呼ばれ、その人と対話。英語で同じように前職での仕事の様子を聞かれたり、この会社に入ったらどんなことをしたいかなど。前職でも同系統の仕事をしていたため、その時の仕事内容について細かく聞かれた。そこまで自分では答えを用意していなかったので、慌ててうまく答えられなかった。
英語の面接では、もう少しI would like to 〜など、もう少し丁寧な英語を使えば良かった。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接の準備としては、企業から履歴書と職務経歴書以外に、エッセイを書いてくるように要求されるので、それを書くことで、自分の意見をあらかじめまとめておく方が良いと感じた。
英語での面接もあるため、日常会話英語ではなく、もう少し丁寧な英語の言い回しを自然に使えるようにした方がいい。