ソニー生命保険株式会社 の中途入社の退職理由の評判・口コミ・社員評価

顧客との関係が収入に直結するため、やりがいを感じることが多いです。特に、顧客からの感謝の言葉が直接的に評価として反映され ... 退職理由の口コミの続きを読む

急速な成長を遂げた結果、組織全体が大企業特有の硬直化に直面しています。経営陣が明確なビジョンを示せないため、社員は上司の ... 退職理由の口コミの続きを読む

業務量が多く、トップダウンの指示が強いため、柔軟な働き方が難しいと感じています。特に、休日出勤や徹夜が頻繁にあり、長期的 ... 退職理由の口コミの続きを読む

利益を生み出すのは主に現場の社員であり、本社の役割はそれほど重要視されていないように感じます。そのため、優秀な人材は他社 ... 退職理由の口コミの続きを読む

契約社員として働いていると、3年後に正社員への転換が期待されることが多いですが、実際にはその選択肢が提示されないこともあ ... 退職理由の口コミの続きを読む

営業職を続けることに限界を感じ、転職を考えました。特に、マネジメントが得意でない上司が多く、指導や叱責が行われないため、 ... 退職理由の口コミの続きを読む

テレワーク制度が整っており、働きやすさは感じられるものの、経営陣の意思決定に対する不透明さが気になります。昇進の評価基準 ... 退職理由の口コミの続きを読む

業務の進行は上層部の指示に従うことが多く、自分の裁量で動ける場面は限られています。休暇は比較的取得しやすいものの、残業が ... 退職理由の口コミの続きを読む

成績不振のため
自身で顧客開拓をする必要がありマーケットを作る能力がないと続けていくのはかなりきつい。
自分にはそれ ... 退職理由の口コミの続きを読む