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3.1
レポート数 94件
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ソニー損害保険株式会社総合評価・スコア
（働きやすさ・平均年収・残業時間）

労働時間の満足度
3.2
仕事のやりがい
2.8
ストレス度の低さ
2.5
休日数の満足度
3.7
給与の満足度
2.9
ホワイト度
3.4
総合評価
3.1
平均年収
488万円
世代別の最高年収
世代別
最高年収
20代
636万
30代
900万
40代
1066万
月の残業時間
平均25.3時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均70%

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ソニー損害保険株式会社年収・給与の統計データ（年収データ対象：20人）

職種別
平均年収

職種別平均年収

職種 平均年収
営業 450万円
技術(ソフトウェア関連） 599万円
カスタマーサポート 367万円
金融専門職 597万円
年代別
平均年収

年代別平均年収

年代 平均年収
20代 411万円
30代 628万円
40代 517万円
50代 -
職種&年代別
平均年収

職種&年代別平均年収

職種 年代 平均年収
営業 20代 450万円
30代 -
40代 -
50代 -
技術(ソフトウェア関連） 20代 -
30代 599万円
40代 -
50代 -
カスタマーサポート 20代 258万円
30代 527万円
40代 237万円
50代 -
金融専門職 20代 456万円
30代 -
40代 797万円
50代 -

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ソニー損害保険株式会社転職・中途採用面接

  • [ソニー損害保険株式会社]
    40代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：損害サービス部
    • 職種：損害調査
    • 2018年度
    選考期間：1週間
    応募
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員

    仕事で大きな失敗した時の対応方法

    私は仕事で失敗した事はありませんが
    困難な事があれば上司や同僚に必ず相談します。
    相談すると自分には無いアイディアをいただけるからです。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    ソニー損保内の契約社員からのステップアップを当時の上司より進められて応募しました。
    まず自宅のパソコンより、SPIを受験するようにメールがきます。この段階で人事よりの連絡はメールのみで電話はありません。
    難しいし、足切りがありますので1ヶ月前よりテキストをやり込みました。
    テスト終了一週間後に面接の連絡がありました。

    投稿日: （記事番号:895558）

  • [ソニー損害保険株式会社]
    50代前半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：東京
    • 職種：コールセンタースタッフ
    • 2018年度
    選考期間：1週間
    応募
    入社

    面接官にされた印象的な質問と回答面接官：現場の社員

    特に難しいことは聞かれない

    自分の強みをありのままに答えただけです。
    配属先を決めるにあたり、個性を重要視しているように思えました。

    投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど

    企業としてちゃんとしている点。前職がブラック企業だったのでそこに比べると雲泥の差でちゃんとしていた。残業も15分単位でつくし、有給休暇も入社時からつく。また、退職時残った有給は買取りしてくれて助かる。

    投稿日: （記事番号:787355）
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ソニー損害保険株式会社企業情報詳細

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ソニー損害保険株式会社会社概要

企業名
ソニー損害保険株式会社
英名
Sony Assurance Inc.
略称・通称
ソニー損保
企業HP
https://www.sonysonpo.co.jp/
住所
東京都大田区蒲田５丁目３７番１号
業界
保険業
代表者
坪田博行
設立年月
1998年06月
上場区分
非上場
データ提供元：FUMA