株式会社アイヴィス の技術の評判・口コミ・社員評価

所属していた部署では2次受がゆえに出来る事に限界があったこと。見合った給与が得られていないと感じた。キャリアの幅を広げた ... 退職理由の口コミの続きを読む

女性社員が少ないため全ては分からないが、所属部署では仕事での差はなかった。
産休・育休を取得する女性社員に対しては業務 ... 女性の働きやすさの口コミの続きを読む

所属部署では小さな案件ばかりだったが、上流から下流まで一連のフェーズを経験できたこと。また、直接エンドユーザと仕様につい ... やりがいの口コミの続きを読む

基本給は残業なしだと同業他社よりは低い方だと思う。
残業は申請すれば働いた分だけきちんと支給される。
昇給は上層部が ... 年収・給与の口コミの続きを読む

新卒では高度情報処理資格を取得すれば無条件で昇給する。それ以外は社長に気に入られれば出世しやすい。面談などあるがアピール ... 出世の口コミの続きを読む

炎上プロジェクトになると終電・休出は当たり前になる。
所属部署は残業を抑えようという意識が数年前から根付き始めたので比 ... 残業・休日出勤の口コミの続きを読む

ワンマンのため、現場に任せることは一切しない。
仕事の割り振りから賞与といった全ての人事は最終的に社長の承認が必要とな ... 経営者の評価の口コミの続きを読む

業績・将来性に問題を感じる。
他の下請け企業と同様に多くが「コーダー」としての仕事になる。
決められた仕様・フレームワーク・言語などに従って単にコー ... 長所・短所の口コミの続きを読む

資格手当の対象はIPAの情報処理試験のみ。
ベンダー資格は一切手当の対象にならない。
唯一Oracleのみ試験料と同 ... 働く環境の口コミの続きを読む

口が上手い人間が出世しやすく、高度資格試験に合格した人間を短絡的にマネージャーやリーダーに昇格させている。
実際に生産 ... 出世の口コミの続きを読む

常駐している人への評価が全くされない。
上司や営業とは1か月に1回会えるか会えないかなため、アピールもできない。
そ ... 長所・短所の口コミの続きを読む

基本給は少ないが、残業代はすべて支給される為、残業時間で稼ぐ形のなる。
業績が悪化中な為、賞与は全くでない。
基本給 ... 年収・給与の口コミの続きを読む

育児休暇はあるようです。
その後復帰している女性社員も何人もいました。
そういう部分でいい会社だと思います。
復帰 ... 働く環境の口コミの続きを読む

社長のワンマン経営なので社長の耳に入らないと出世はできません。
地方勤務だとそれが顕著になるように思います。
ここ数 ... 出世の口コミの続きを読む

顧客は大手でシッカリしたところが多いので、いろいろの開発を経験することで技術者として成長できるチャンスは多いと思う。ただ ... やりがいの口コミの続きを読む

ＴＪＫ（東京都情報サービス産業健康保険組合）以外に東急ハーベストクラブなど契約保養所の利用が可能で、中堅企業の割に福利厚 ... 働く環境の口コミの続きを読む

出産・育児・介護については、それを考慮した職場に配属され、配属先でもそれに即した作業が割り当てられていると思う（現場によ ... 働く環境の口コミの続きを読む

規模の割にしっかりしている方だと思う。
リゾートホテルの法人会員を保持しているなど、社長の社員に対する思いが表れている ... 働く環境の口コミの続きを読む

非常に寛容と感じる。
ほぼ毎年、新人同士で恋人関係になる。
結婚もそのつてでのケースが多い。

恋愛に関しての会社でのフォローはないもの ... 働く環境の口コミの続きを読む

自分で頑張れば報われるような環境。
ただし自発的な訓練は必要。

システム開発、とりわけプログラム作成が多いので、 ... やりがいの口コミの続きを読む

●全体的な雰囲気
基本的に社内の雰囲気は悪くないと思います。
ただ、社交的なグループと、オタク気質なグループとに２分 ... 働く環境の口コミの続きを読む

私がいた当時は出世する条件が曖昧でした。
幾つか等級とそれをさらに分けたステップのようなものが存在していました。基本的 ... 出世の口コミの続きを読む

●福利厚生
この規模の会社にしては充実していたと思います。
具体的には以下のようなものがありました。

・住宅手 ... 働く環境の口コミの続きを読む

下記の内容は、この会社に限った話ではないが

１．目立つ人。
２．会話の上手な人。
３．上司に気に入られる人。
... 出世の口コミの続きを読む