全国労働者共済生活協同組合連合会 の評判・口コミ 企業トップ 年収から採用情報(転職・新卒就職)まで
レポート数 112 件
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全国労働者共済生活協同組合連合会総合評価・スコア(働きやすさ・平均年収・残業時間)
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全国労働者共済生活協同組合連合会年収・給与の統計データ(年収データ対象:29人)
- 職種別平均年収
- 年代別平均年収
- 職種&年代別平均年収
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職種別平均年収
職種 平均年収 営業 405万円 カスタマーサポート 474万円 職種 平均年収 金融専門職 382万円 -
年代別平均年収
年代 20代 30代 40代 50代 平均年収 378万円 476万円 - - -
職種&年代別平均年収
職種 年代 平均年収 営業 20代 381万円 30代 477万円 40代 - 50代 - 職種 年代 平均年収 金融専門職 20代 - 30代 465万円 40代 - 50代 -
年収分布
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全国労働者共済生活協同組合連合会 年収・給与の評判・口コミ
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全国労働者共済生活協同組合連合会 働く環境の評判・口コミ
働く環境(職場の雰囲気・社風)の口コミ
契約者と相手との間に立って交渉を行うので、精神的にはキツイ仕事。無理難題や理不尽な苦情に耐えられる(ある程度受け流せる)能力があればよい。上司と相談しやすく、職場内の雰囲 ... 続きを読む
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全国労働者共済生活協同組合連合会 やりがいの評判・口コミ
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全国労働者共済生活協同組合連合会 出世の評判・口コミ
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ライバル企業の口コミ
グループ保険の競合として名前があがることが多い。こちらの企業文化や非営利組織という性質上、あまり強く打って出ることができず、結果的に競り負けてしまうこともあると聞く。今後 ... 続きを読む
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全国労働者共済生活協同組合連合会 残業・休日出勤の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
配属地と部署により、残業時間は大きく異なる。管理課(総務)は決算期以外は割と残業が少ないようだが、事業推進は残業や休日出勤が多い。
経営面から最近は残業に対して厳しくな ... 続きを読む -
全国労働者共済生活協同組合連合会 長所・短所の評判・口コミ
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全国労働者共済生活協同組合連合会 転職後のギャップの評判・口コミ
転職後のギャップの口コミ
「助け合い」という理念は素晴らしいが、実質的には、共済実務に疎い経営層と労働組合で顔と名前を売ってきた者による「もたれ合い」と言わざるを得ない。 ... 続きを読む
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全国労働者共済生活協同組合連合会 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
男性社会で女性には優しいが、昔の考え方が根強く「女性はお茶くみやコピー」という考え方が強い。女性が意見することは嫌われる。既婚者でそんなに忙しくなく残業無しで働きたいとい ... 続きを読む
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経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見経営トップは殆どが労働組合からの天下りで、はっきり言って共済の理念や実務に精通しているとは到底言い難い。実際はプロパー職員上がりの執行役員クラスが経営を仕切っているが、彼 ... 続きを読む
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全国労働者共済生活協同組合連合会 営業の評判・口コミ
働く環境(社内恋愛)の口コミ
社内恋愛の寛容さとそのエピソードどちらでもないと感じる。
社内恋愛は比較的多い。特に近年は女性の採用を増やす傾向にあるため、男性社員にとっても社内の同期と恋愛し、そのまま結婚というのはよく聞く話である。会社全体が地味なイメージが ... 続きを読む -
全国労働者共済生活協同組合連合会 管理部門の評判・口コミ
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全国労働者共済生活協同組合連合会 広告宣伝の評判・口コミ
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全国労働者共済生活協同組合連合会 金融系の評判・口コミ
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
育児産休も多くの方が取っていて時短などの環境が整っているので
とても女性が働きやすい環境だと思います。
働きながら子育てしたい方や定年まで働きたい方にはとてもいいと思 ... 続きを読む -
全国労働者共済生活協同組合連合会 その他の評判・口コミ
残業・休日出勤の口コミ
経営環境悪化の煽りを受け、サービス残業増加中。仕事に取り組む姿勢に職員ごとの差が激しく、割り切りと能力次第でどちらの道にすすむかは自分次第。定時に帰宅する事も自由。昇進昇 ... 続きを読む
全国労働者共済生活協同組合連合会おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
-
投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
-
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
-
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
- 年
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円 円 円 円 住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円 円 円 円 円 賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円 円 円 円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月時間 月時間 月日 1日時間/週日 - 年
収 - 万円
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投稿者の本音
- 自分の年収はに感じている。
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- 年
全国労働者共済生活協同組合連合会転職・中途採用面接
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40代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:共済組合生命保険
- 職種:営業
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
30万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
大量の事務処理をしてもらうので、創造的な職種でなく、高学歴は要らない
本人の高学歴や家族の高学歴を職場で出されると、むしろ職場の秩序に不利益がある、という安定性を求める職場の性質を理解しました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
安定した職場環境と、給料の比較的高い点から、応募しました。
面接にたいしては、履歴書や職務経歴書を提出しました。
職業適性テストは、簡単な内容を正確確実に、相当な処理速度をもって仕事できることを試験されます。大量の暗記を2分程度でこなして別の問題を処理した後に、記憶を確認するテストがあります。 -
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:損害調査
- 職種:その他
- 2017年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
400万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
地元にUターンしたかった為応募した。筆記試… 続きを読む