株式会社俊英館 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 13 件
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株式会社俊英館転職・中途採用面接一覧
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[株式会社俊英館]30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：人事部
- 職種：教師・インストラクター
- 2011年度
選考期間：2週間応募応募時の年収
400万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
「なぜ、前の会社をやめたのか？」「年収希望額はどれくらいなのか？」等を訊かれた。
辞職した理由については、正直に答えた。希望年収については、多少多めの金額（前職より少し高い額）を答えた。すると苦い顔をされてしまった。「まあ、それはあくまで希望ということで・・・。」という対応であった。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
一次試験・・・適性検査、入試問題を解く（英数国理社の中から2科目を選択、１科目につき40分くらい の時間を与えられる。）、人事部の方と面接。
二次試験・・・配属予定の本部長と面接。その後模擬授業（10～15）、使用する教材は準備してい く。）
最終結果の連絡の際に給与について伝えられ、その条件に納得すれば契約へとすすむ。