東京ガスリモデリング の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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東京ガスリモデリングの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。東京ガスリモデリングの社員や元社員による東京ガスリモデリングの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

東京ガスリモデリング転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    360万円
    入社
    入社後の年収
    360万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員)

    今のあなたの課題はなんですか?

    人間関係のすばやい構築です。全色では、限られた人間関係のなかで、同じことを繰り返す仕事をしていた。必然的に「チーム」としての一体感を持つことを課題としていた。しかし、希望する営業職では、出来るだけ短い時間で自分をアピールしていく必要になることになる。経験や専門知識を高めることはもちろんだが、まずは、常に笑顔を心掛けることや、相手との共通点を探すつけるなど、一般的なコミュニケーション力を高めていこうと考えている。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    【同じ面接を受ける方へのアドバイス】
    大手企業のグループ会社ということで、決定権のある上層部は、50代後半の親会社の出向社員で固められている。入社される方を見てみるとは、知的で寡黙な方よりも、元気良く清潔感のある方が圧倒的に多い。

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