株式会社テレビ朝日 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社テレビ朝日の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社テレビ朝日の社員や元社員による株式会社テレビ朝日の転職・中途採用面接に関する情報を5件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社テレビ朝日転職・中途採用面接一覧

5件中 1〜5件を表示

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    360万円
    最終面接を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)

    テレビ業界とその他広告業界での技術職の違い

    技術をそのまま使う個人プレーと、技術を番組という一つの作品に組織的に組み込むチームプレーの差ではないだろうか?と答えました。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    特に深い理由があったわけではありませんが、自分の培ってきた撮影に関しての技術や知識などを他の業界でも通用するのだろうか?という知的好奇心から応募だけしてみようと思い立って行動するきっかけになりました、

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    360万円
    入社
    入社後の年収
    360万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    ディレクターと元々知り合いで番組制作はし… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    500万円
    2次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)

     

     

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  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    500万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    面白いテレビ業界を作りたかった テレビ業… 続きを読む

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    500万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    派遣会社からの紹介だった。面談は現場担当… 続きを読む