株式会社アクティブアンドカンパニー の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 9 件
株式会社アクティブアンドカンパニーの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社アクティブアンドカンパニーの社員や元社員による株式会社アクティブアンドカンパニーの転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社アクティブアンドカンパニー転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング部
- 職種:組織・人事コンサルタント
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長)
前職においてうまくいったプロジェクト、いかなかったプロジェクトの原因
うまくいった場合といかなかった場合の当方側の進め方や顧客の課題などをある程度オブラートに包んでご説明しました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
最終面接は社長さんが出てこられます。社風としては、かなり、コンサルティングのクオリティーに強いこだわりがあるので、クオリティーにこだわりをもっていままで仕事をしたようなエピソードを整理してアピールできれば好印象ではないでしょうか。
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アカウントプランナー
- 職種:企画営業
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
■応募理由 ・人事系コンサルに興味があった… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルタント
- 職種:組織・人事コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
800万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
規模は小さい規模だが、主体となってクライ… 続きを読む