トランストラクチャ のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど 人気の理由から、激務・やばい・やめとけと言われる不満の理由まで
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| トランストラクチャ | サービス業界 | |
|---|---|---|
| 平均年収 | 773万円 | 372万円 |
| 平均有給消化率 | 47％ | 51％ |
| 月の平均残業時間 | まだ評価がありません | 26時間 |
| 月の平均休日出勤日数 | まだ評価がありません | 1日 |
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年収・給与の口コミ
スタッフとマネージャーの間には差があるため、若くしてマネージャーになる人は世間水準と比較して高い処遇だが、中年でも昇格できずにスタッフの人は世間水準より低い処遇になる。スタッフの仕事を追求するキャリアパスはない。あくまでマネージャーに上がるのが前提の制度。業績がよければ決算賞与がでることもある。
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【戦略から】国内系コンサルファーム【研修まで】2008年10月12日 ... 22 ： 名無しさん＠あたっかー ： 2008/12/24(水) 23:53:30: トランストラクチャってどう なんでしょうか？ 最近、頻繁に求人出しているようですが。 名前と経営陣の略歴から するとリストラ支援の 人事こんさるでしょうか？ 自分の会社がお世話に ...
トランストラクチャブロク記事
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東京電力にみる、社長と会長の奇妙な関係[2011年06月04日]
... エライのだろうか？ ●怖くてぞっとする無責任な体制 役員の制度改革にも力を注ぐ人事コンサルタントの林明文さん（トランストラクチャ代表）は、双方の力関係を見極めるためには社長や会長という名称ではなく、その前に代表取締役、つまり ... 続きを見る。
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Fri, May 11[2012年05月12日]
... May 11 Powered by twtr2src 韓国人を愛せますか? (講談社プラスアルファ新書... 講談社 パクチョンヒョン クリック: 14回 適正人員・人件費の算定実務 中央経済社 トランストラクチャ 購入: 4人 クリック: 16回 続きを見る。
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[book]林明文『雇用調整実行マニュアル』[2011年04月09日]
... コメント(0) | トラックバック(0) 賃下げ・首切り・借金切りまとめてご指導いたし... 日本法令 木全美千男 クリック: 12回 適正人員・人件費の算定実務 中央経済社 トランストラクチャ 購入: 4人 クリック: 18回 続きを見る。
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簡易宿泊[2010年12月16日]
ロイヤル サルーン は必要としない。 かっこいいぞ 私鉄の特急列車 中部・西日本編 KJ... 有限会社オフィスワイケー 適正人員・人件費の算定実務 中央経済社 トランストラクチャ 購入: 4人 クリック: 18回 続きを見る。
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ケータイ刑事銭形雷12話[裏ネタ編]PART 6[2010年10月04日]
... バラシュ 出版社/メーカー: 青土社 発売日: 2001/10 メディア: 単行本 適正人員・人件費の算定実務 作者: トランストラクチャ 出版社/メーカー: 中央経済社 発売日: 2010/05 メディア: 単行本 レバレッジ時間術―ノーリスク・ハイリターンの成功原則 ... 続きを見る。