フードリンク株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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フードリンク株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。フードリンク株式会社の社員や元社員によるフードリンク株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

フードリンク株式会社転職・中途採用面接一覧

3件中 1〜3件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    400万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員、管理部門)

    特に無い

    特に無い。
    学生のとき頑張ったことなど、当たり前のことを聞かれる。
    おそらく、お客様を前にしたときにどう答えるかを見られている。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    食品に興味があり応募した。
    筆記はスタンダードなものと、小論文。テーマは食について、だったように思う。
    面接は数度あり、最後に社長面接もあった。
    当たり前の会話のキャッチボールができればいい。無理に元気である必要もない。真摯にはっきり答えるといい。

  • 選考期間:1週間
    応募
    応募時の年収
    320万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    <応募しようと思った理由> 社内SEとい… 続きを読む

  • 選考期間:3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    440万円
    最終面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    三菱商事グループの安定性、スケールメリッ… 続きを読む

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