ブリッジインターナショナル株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 29 件
ブリッジインターナショナル株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ブリッジインターナショナル株式会社の社員や元社員によるブリッジインターナショナル株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を7件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ブリッジインターナショナル株式会社転職・中途採用面接一覧
7件中 1〜7件を表示
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:カウンターセールス
- 2015年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
300万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、管理部門)
電話営業経験、IT知識、PCスキルなど
前職の営業経験など説明。簡単なロールプレイングもありました。
1回目と2回目の面接は別の方が実施。
遠方の上司と面接の場合はSkypeで実施するそうです。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
ハローワークに掲載されていた。
オフィスワークを希望していましたが、派遣の仕事が多く土日祝休みで正社員の募集だったため応募しました。勤務地も通勤可能なエリアなのが良かったです。必要な資格もないため応募はしやすいと思います。 -
40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:サービス
- 職種:テレホンオペレーター
- 2017年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
250万円入社入社後の年収
250万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は計3回。 最初は、まず社員の方(係… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:サービス部
- 職種:テレホンオペレーター
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
280万円入社入社後の年収
280万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
転職サービスからの紹介で応募しました。 … 続きを読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルタント
- 職種:マーケティングコンサルタント
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円2次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
営業部門はノウハウや経験が個人に依存して… 続きを読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:第一サービス本部
- 職種:法人営業
- 2010年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
360万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
比較的、回答しやすい質問ばかりなので一般… 続きを読む
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:BPOレップ
- 職種:カウンターセールス
- 2010年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
250万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
説明会→一次面接→二次→三次… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業部
- 職種:カウンターセールス
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
350万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
IBM出身の方が立ち上げた会社で面接を担当さ… 続きを読む