ステート・ストリート信託銀行株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 2.0 /5.0 レポート数 1 件

ステート・ストリート信託銀行株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ステート・ストリート信託銀行株式会社の社員や元社員によるステート・ストリート信託銀行株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ステート・ストリート信託銀行株式会社転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • [ステート・ストリート信託銀行株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：Currenex
    • 職種：ネットワークエンジニア
    • 2012年度
    選考期間：3ヶ月
    応募
    応募時の年収
    1000万円
    入社
    入社後の年収
    1200万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：役員、部長、現場の社員）

    テクニカルな英語での質問

    基本、電話でのインタビューだったので、インターネットを繋げてラップトップをそばに置き、可能な範囲で調べながら答えた。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    選考のプロセスは、国内で現場レベルでの面接が1回、海外とのテクニカルインタビューが1回、実機でのセッションを含む、海外とのマネージャーレベルでのインタビューが1回、最後のローカルのマネージャーとのインタビューが1回。

    投稿日:（記事番号:275912）
    参考になった 0
    不適切な投稿として報告

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに！

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る

1〜1件表示 （全1件中）

ステート・ストリート信託銀行株式会社事業・業種類似企業

キャリコネで見られるステート・ストリート信託銀行株式会社の転職・中途採用面接対策

キャリコネでは「選考のプロセスは、国内で現場レベルでの面接が1回、海外とのテクニカルインタビューが1回、実機でのセッションを含む、海外とのマネージャーレベルでのインタビューが1回、最後のローカルのマネージャーとのインタビューが1回。」のような、実際の社員が投稿した転職・中途採用面接についての口コミが観覧でき、 実際に受けた質問だけではなく、年収がどれぐらい上がったかなどの、転職が成功したかどうかも知ることができます。 正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。さらにキャリコネでは面接対策だけではなく、 年収、給与明細、求人情報も見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。