三井住友信託銀行株式会社総合評価・スコア
(働きやすさ・平均年収・残業時間)
- 労働時間の満足度
- 2.8
- 仕事のやりがい
- 2.8
- ストレス度の低さ
- 2.2
- 休日数の満足度
- 3.4
- 給与の満足度
- 3.3
- ホワイト度
- 2.8
- 総合評価
- 2.9
- 月の残業時間
- 平均45.3時間
- 月の休日出勤
- 平均0.5日
- 有休消化率
- 平均41%
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三井住友信託銀行株式会社年収・給与の統計データ(年収データ対象:120人)
平均年収
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
経営・各種コンサルタント | 912万円 |
営業 | 543万円 |
人事・総務・法務 | 600万円 |
事務(財務・会計・経理) | 564万円 |
広報・企画・マーケティング | 561万円 |
金融専門職 | 656万円 |
その他 | 759万円 |
平均年収
年代別平均年収
年代 | 平均年収 |
---|---|
20代 | 504万円 |
30代 | 922万円 |
40代 | 637万円 |
50代 | 644万円 |
平均年収
職種&年代別平均年収
職種 | 年代 | 平均年収 |
---|---|---|
経営・各種コンサルタント | 20代 | - |
30代 | 1,100万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
営業 | 20代 | 490万円 |
30代 | 825万円 | |
40代 | 1,009万円 | |
50代 | - | |
人事・総務・法務 | 20代 | 610万円 |
30代 | - | |
40代 | - | |
50代 | - | |
事務(財務・会計・経理) | 20代 | 472万円 |
30代 | 832万円 | |
40代 | 535万円 | |
50代 | - | |
金融専門職 | 20代 | 597万円 |
30代 | 961万円 | |
40代 | - | |
50代 | - | |
その他 | 20代 | 408万円 |
30代 | 1,245万円 | |
40代 | - | |
50代 | - |
-
三井住友信託銀行株式会社 出世の評判・口コミ
-
■実査委託先:日本マーケティングリサーチ機構 ■調査概要:2023年12月期「サイトのイメージ調査」 -
三井住友信託銀行株式会社 働く環境の評判・口コミ
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
プラチナくるみん認定企業だけあって、産育休はしっかりとれます。介護休暇制度もあります。フレックスやフルリモートが採用されればより働きやすくなると思います。 ... 続きを読む
無料会員登録(1分)して、口コミを閲覧する- 財務・会計関連職
- 40代前半女性
- 正社員
- 年収380万円
- 中途入社 10年以上 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: (記事番号:931754) -
三井住友信託銀行株式会社 やりがいの評判・口コミ
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三井住友信託銀行株式会社 女性の働きやすさの評判・口コミ
女性の働きやすさの口コミ
気が強くて体力があって間違っていても意見を強く主張できる人であればとても働きやすいと思います。制度は整っています。女性の管理職も増えてきました。 ... 続きを読む
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- 40代前半女性
- 正社員
- 年収380万円
- 中途入社 10年以上 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: (記事番号:931752) -
経営者の評価の口コミ
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見さまざまな学習ツールを提供してくれるなど、従業員のリスキリングに投資してくれる姿勢を感じます。最近はデジタル人材の育成に力を入れています。 ... 続きを読む
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- 40代前半女性
- 正社員
- 年収380万円
- 中途入社 10年以上 (投稿時に在職)
- 2023年度
投稿日: (記事番号:931755)
三井住友信託銀行株式会社おすすめの年収・給与明細
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月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:933600) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:931890) -
月
給基本給 時間外手当 役職手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 資格手当 住宅手当 家族手当 ???,???円 ???,???円 ???,???円 通勤手当 その他手当 ???,???円 ???,???円 賞
与定期賞与
(??回計)インセンティブ賞与 決算賞与
(??回計)???,???円 ???,???円 ???,???円 勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 月??時間 月??時間 月??日 合
計月給合計 賞与合計 年収 ???,???円 ???,???円 ???万円 無料会員登録(1分)して、給与明細を閲覧する- 投稿者の本音
-
自分の年収は ?? に感じている。
- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
投稿日: (記事番号:926999)
三井住友信託銀行株式会社転職・中途採用面接
-
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:企業金融部
- 職種:金融関連職
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募入社面接官にされた印象的な質問と回答面接官:部長、現場の社員、管理部門
信託銀行の将来について
高齢化社会が進むに連れて信託のビジネスチャンスは広がると感じている。一方で若年層はデジタルネイティブと呼ばれ全てネットで済ませるため、若年層向けのサービスも必要。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
面接回数は3回。初回、2回目とも現場の部長級の方との一対一の面接を1時間。3回目は人事部の方2人との面接で1時間。現場の面接をパスすればほとんどの確率で最終面接も通るとのこと。面接した部門と配属部門は同じ。
投稿日: (記事番号:789382) -
30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:法人営業
- 2016年度
選考期間:1ヶ月応募内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答面接官:現場の社員、管理部門
今後の信託銀行の向かうべき方向性について
銀信分離が囁かれる中、都市銀行と同様に法営の拡大路線は厳しいと思われ、今後はどのようにして信託業務を拡大、拡充していくかが争点になると思われる。
投稿者からのアドバイス応募理由、応募準備、面接プロセスなど
志望動機、今後の信託銀行の方向性等をしっかり把握、自分の言葉で表すことができるのであれば、それほど意表をついたり、返答に窮するような質問をされることはなかった。あとは、昨今の金融業界についての基本的な知見は必要。
投稿日: (記事番号:694885)
三井住友信託銀行株式会社会社概要
- 企業名
- 三井住友信託銀行株式会社
- 英名
- Sumitomo Mitsui Trust Bank, Limited
- 略称・通称
- SMTB
- 企業HP
- https://www.smtb.jp/
- 住所
- 東京都千代田区丸の内1丁目4番1号
- 業界
- 銀行業
- 代表者
- 大山一也
- 設立年月
- 1925年07月