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株式会社三井住友銀行働きやすさ・平均年収・残業時間について
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株式会社三井住友銀行テーマ別口コミ
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[株式会社三井住友銀行]
- 企画営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収400万円
報酬について
前記と変わらないが
休むことは可能で、有給もそれなりに消化をすればそれなりの連休を取ることは可能。報酬もしっかり評価されるが、積極性のない人にはなかなか評価されにくいと ... 続きを読む -
[株式会社三井住友銀行]
- 事務管理
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
ミニ連続休暇。年1回の1週間休暇のほかに、有給2日と土日を繋げて4連休に出来る制度がある。所属店にもよるが、休暇の消化率も悪くないのではないかと思う。結婚しても、仕事を続 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- コンサルティング営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収590万円
やりがいについて
投信保険の金融商品を販売し、手数料ビジネスを主とする。顧客自宅へ訪問し、運用商品の提案を実施し、金融商品の獲得を狙う。特に高額の案件成約をした際には何物にも変えがたい喜び ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- 海外営業
- 25歳女性
- 正社員
- 年収500万円
出世について
出世しやすい人または出世コース特に学閥は感じないものの、出世する人は必ずといっていいほど高学歴。
基本は配属された法人営業部でいい成績を残せるかが全てだが、そのときの部長の力によって異動できる部署に ... 続きを読む -
[株式会社三井住友銀行]
- 法人営業
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収800万円
ライバル企業について
社風は全く違うが、同じメガバンクで、能力の高い社員が多い。多くの銀行が合併してできた銀行だけに、人材が多彩で多様。「組織の三菱」と言われるけあって、本部サポートが充実して ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- ルートセールス
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収500万円
残業・休日出勤について
残業はほぼないというかほぼなくなった。決まりで、たくさん残業できなくなっている。休日はあれど、代休は必ず取得するよう促される。また、これからは土曜日の出勤が通常になる雰囲 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- 経営幹部
- 10代後半女性
- 正社員
- 年収300万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点業績・将来性に問題を感じる。
多くのお客様と関わるため、言葉遣いや礼儀などを身につけることが出来たと思います。社会に出て恥じない人になれたと思っています。 ... 続きを読む -
[株式会社三井住友銀行]
- 法人営業
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収300万円
退職理由について
休日出勤や、深夜までの残業等、体を壊してしまい、転職するべきだと考えた。
同期にも転職する人は多く、
転職するのであればより早い時期にした方が良いと考えている
確か ... 続きを読む -
[株式会社三井住友銀行]
- 会計コンサルタント
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収550万円
女性の働きやすさについて
これからは女性主導で会社経営は行うべきである。なぜなら、女性の方が男性に比べて吸収力があり、成長も早いと感じるからである。これからは、男性ばかりの意見だけでは、世の中の流 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- 金融関連職
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収1,200万円
経営者の評価について
経営者の考え方や人柄、また経営者への意見優秀で全く問題ないものと思われる。新しいことへの試みを推奨しており、逆風の中でも果敢に生き抜いていこうという気概が強く感じられるものである。 ... 続きを読む
株式会社三井住友銀行職種別口コミ
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[株式会社三井住友銀行]
- 経営幹部
- 10代後半女性
- 正社員
- 年収300万円
残業・休日出勤について
休日出勤はほぼありませんでしたが、たのしくはたらかせていただきました。プライベートはほぼないようなもので、残業が大変でした。 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- 代理店営業
- 20代後半男性
- 正社員
- 年収600万円
やりがいについて
自分でノルマを立ててそれを達成するのはとてもやりがい。日々クライアントとゴルフに行き、関係を作り、それでノルマを達成することができた。仕事とプライベートが重なることが多い ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- メカトロ設計
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収600万円
退職理由について
やはり年収には満足していますが、休みがなかなかとれません。
これは子供と会う機会が少なく、今後の自分の人生、奥さんの人生、子供の人生、おやの人生を考えると時間が大切であ ... 続きを読む -
[株式会社三井住友銀行]
- 営業事務・管理事務
- 20代前半女性
- 正社員
- 年収300万円
残業・休日出勤について
事務職入社だったため、残業や休日出勤は全くありませんでした。休日に仕事のことで連絡が入るということも一切なく、プライベートも充実させることができました。女性が働きやすい会 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- 商品企画
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収850万円
残業・休日出勤について
部署にもよるが、最終退行時刻が20時半に設定されており、基本的にそれまでに帰るよう言われる。但し仕事量は多いので効率性が求められる。繁忙期には休日出勤することもあるが、基 ... 続きを読む
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[株式会社三井住友銀行]
- カスタマーサポート
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収320万円
働く環境(社内恋愛)について
社内恋愛の寛容さとそのエピソード割と寛容と感じる。
社内恋愛は非常に多いです。
また会社も割りと寛容です。
同期の半数以上は(言い過ぎかもしれませんが)職場結婚です。
同期同士というの夫婦もいますし、社内のテニスサー ... 続きを読む
株式会社三井住友銀行おすすめの年収・給与明細
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[株式会社三井住友銀行]
- 営業
- 非管理職
- 24歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
-
投稿者の本音
-
自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[株式会社三井住友銀行]
- 営業
- 非管理職
- 22歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
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1日 時間/週
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収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[株式会社三井住友銀行]
- 営業
- 非管理職
- 24歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
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住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
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賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
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1日 時間/週
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- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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株式会社三井住友銀行転職・中途採用面接
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[株式会社三井住友銀行] 30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:法務
- 職種:不動産専門職
- 2013年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
700万円3次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
これまでの部署移動の理由
自発的(異動希望をしかるべき部署に伝え)なのか、そうでないのか(例えば、部署が解散)に分けて回答しました
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
【面接準備】
・企業ホームページ等公表されている情報は徹底的に把握しました。
・転職サイトへの登録やキャリアアドバイザー(転職斡旋会社)に相談し、その企業の生の情報や、面接の傾向等を把握しました。
・仕事上のつて等があったので、それとなく社風や企業情報を探りました -
[株式会社三井住友銀行] 30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:法人営業部
- 職種:代理店営業
- 2011年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由:ステータスと給料、やりがい 面… 続きを読む