株式会社トップ・スタッフ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 1 件
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株式会社トップ・スタッフ転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ブレインバンク営業部
- 職種:人材コンサルタント
- 2008年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
640万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
人材コンサルタントに関する質問に加えて、旅行業界に関する知識や前々職の上司に関する質問が多かった。
面接のご担当者が、私が以前勤めていた会社の上司をご存じであったことから、旅行業界の話で盛り上がりました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・旅行業界の知識があったから
・紹介実績と得意分野(業界)のアピール
・2回(役員)
・旅行関連業務を生業としているが、親会社からの出向がほとんどで、人材紹介業務経験者が居りません(立ち上げた方は既に退職)
旅行業界は薄利であり、同業界での人材紹介売上は見込めない為、利率の良い他の業界で柱を作る必要が大いにあります。