株式会社ニッポンジーン の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 1 件
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株式会社ニッポンジーン転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：生産技術開発
- 職種：技術関連職
- 2009年度
選考期間：1ヶ月応募応募時の年収
520万円内定を辞退内定時に提示された年収
360万円面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）
会社のホームページについてどう思うか？
「シンプルである」と回答しました。
実際、テキスト形式でとても簡素であり、製品名の箇条書きだったためです。
印象を悪くしないように、その場で考えて「シンプル」と答えました。投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
前職で培った経験、知識が生かせるとかんがえたため。
実際、この企業の製品（酵素）は常に使用していました。
面接準備は会社のＨＰで得た情報（沿革、概要）の把握のみ。
面接回数は１回。
面接官は５名ほど（本部長、人事各1名。他は本部長の部下で現場の方たち）。
英語会話能力を問われました（突然英語での自己紹介を求められました）。