日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 3.3 /5.0 レポート数 127 件

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の転職後のギャップについての口コミ・評判を記載しているページです。日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の社員や元社員による日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の口コミ・評判に関する情報を56件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • [日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社]
    システムアナリスト 30代後半男性 正社員 年収810万円 の口コミ

    4.7
    • 中途入社 3年未満 (投稿時に在職)
    • 2022年度

    転職後のギャップの口コミ

    思ったより厳しかったことはグロバルな仕事文化で色々な外国人が集まっている環境なので全体的な仕事の流れとかプロジェクトの方向性を決めることについてはコミュニケーションが多く必要となります。裁量が多い会社なのでトップダウン型の環境で働いた人は大きなギャップが感じるかもしれません。

    投稿日:（記事番号:901495）
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

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キャリコネで見られる日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

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