株式会社Linksprout の出世の評判・口コミ・社員評価
レポート数 111 件
株式会社Linksproutの出世についての口コミ・評判を記載しているページです。株式会社Linksproutの社員や元社員による株式会社Linksproutの口コミ・評判に関する情報を103件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社Linksprout 出世の口コミ一覧
テーマから口コミを絞り込む
職種から口コミを絞り込む
21件中 1〜21件を表示
-
-
出世しやすい人または出世コース
向上心が高く負けん気が強い人ほど出世が早いイメージ。
完全実力主義で新卒でも契約を取り続ければどんどん役職を上げられる ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
出世は成果次第なので学歴などは一切関係ない。
入社後の働く姿勢や考え方を重視している。
前職の結果に関しても良い意味 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
成果次第なので、結果が出なければ昇進はできない。
社歴が長いのに一般社員で仕事している方もいるので完全な実力主義。
... 出世の口コミの続きを読む -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒と中途で昇進基準や報酬に違いはないと思う。
教育の方針も変わらない。
一定の基準を満たせば昇格できるため、社員の ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
出世はしやすいと感じる。
自身の努力で結果につながれば昇進できる。
昇進するために細かいアドバイスなども頻繁にもらえ ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
学歴や前職での経歴は昇進に一切影響しない。
入社前までの経験に自信がなかった自分でも昇進できている。
様々な場面から ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
年齢や経験に捉われず営業で得られた成果に応じて評価を受けることができるので、20代で役職に就き、管理職としてマネジメント ... 出世の口コミの続きを読む
-
新卒社員と中途社員との待遇の違い
入社前の研修があるかないかだけで待遇やキャリアアップに違いは一切ない。
研修プログラムに違いも内容なので、中途で営業未 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
年齢や性別、学歴、経験などは一切関係ない。
努力した分、評価してもらえる制度になっているため、やりがいに繋がる。
若 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
何をしたら役職が上がるのか評価制度が明確に定められているため、社歴や年齢関係なく活躍できる環境。
主体性を持って行動し ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
結果を出せばめちゃくちゃ早くあがれる!
そこはめちゃくちゃいいところだなと思った
数字を毎月目標達成したら上がれるか ... 出世の口コミの続きを読む -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
学歴や経歴問わず、完全実力主義なので待遇に違いはありませんでした。
特別必要な資格はなく、やる気と積極性をもって結 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
入社から1年で管理職まで昇進した方がいました。
その方は、自分のわからないことは納得がいくまで質問をし、その内容を ... 出世の口コミの続きを読む -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
とくにありません!みんなよーいドン!でのスタートです。研修制度も全て一緒です、
マナー研修のみ新卒入社の子があります。 ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
やったらやった分だけ評価される。
昇格基準も明確に数字で決まっており、モチベーションは保ちやすい。
若いうちからキャ ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
昇格条件が明確に決まっており、自分の努力次第で出世できる。
社歴、年齢、経験などは一切関係ないので、若いうちに出世した ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
明確な目標を持っており、貪欲に取り組める方が活躍しています。
自分に合うやり方を徹底的に追及したりしています。
また ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
各役職の基準が明確になっており、目標設定はしやすいです。
上司の個人的な判断で贔屓されるような偏りもありません。
営 ... 出世の口コミの続きを読む -
新卒社員と中途社員との待遇の違い
新卒と中途で違いはない。
研修内容などに違いもないので学歴がなくても同じように接してくれる会社。
待遇にも違いはない ... 出世の口コミの続きを読む -
出世しやすい人または出世コース
評価基準が定量化されているので目標設定がしやすい。
結果さえ残せば社歴や年齢に関係なく役職を上げられる。
入社半年で ... 出世の口コミの続きを読む
