日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社 の出世の評判・口コミ・社員評価
レポート数 215 件
日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社の出世についての口コミ・評判を記載しているページです。日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社の社員や元社員による日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社の口コミ・評判に関する情報を120件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社 出世の口コミ一覧
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18件中 1〜18件を表示
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース業績をあげる事はは当然ですが、社内コミュニューケションを細目に行える方が早く昇格されています。またトラブルプロジェクトを立て直された方も早く昇格されていた気もします。
逆に業績を上げて、人当たりが良くても、上司の望む報告が出来ない方の昇格は厳しかった気もします。 -
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース大卒2年目までは、論文提出、発表を経て無条件に企画員に投与される。その後は2,3年ごとに論文提出、発表、面談を経て給与ラ ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースやはり上司に対して声の大きい人、アピール上手な人が出世するようです。私が所属していた部署でもそういうタイプの人が課長や部 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース評価の基準がいまいちあいまい。業務上成果を出していると思われる人も上司からは評価されなかったり、それほど成果をあげていな ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースほぼ年功序列になっていますが、極稀に技術力に長けている人がその枠を破り出世する場合があります。(恐らく10年に1人程度の ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース主任になるまでは、何か特徴のある人(技術力やコミュニケーション能力、英語力が高い人)が評価されているように思います。主任 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース普通に仕事してれば出世できると思う.しかし,上司の機嫌取りみたいなこともやはり行われていて,そこはちょっと…と思ってしま ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース昇給するには、とにかく情報処理の資格が必要。無資格のままでは、2年で昇給が止まります。昔は情報処理試験だけに限定されてい ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース残業時間短縮運動を全社的に行っているが、残業時間が短いと出世街道から外れる。なんとも不合理な会社。いかに、上のクラスの思 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース一言で言えばプロジェクト・マネージャ。技術専門職としての昇進はほとんど無い。年1回の自己申告で、管理職を目指すか専門職を ... 出世の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
結局のところ上司しだいではあるが、やる気とある程度の実力があればいわゆる出世コースに乗れる道があった。ただし家庭や私生活 ... 出世の口コミの続きを読む