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総合評価 4.4 /5.0 レポート数 45 件

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株式会社ストロングジャパンホールディングス総合評価・スコア（働きやすさ・平均年収・残業時間）

総合評価
4.4
平均年収
722万円
世代別
最高年収
20代
--万
30代
760万
40代
--万
月の残業時間
平均2.5時間
月の休日出勤
平均--日
有休消化率
平均86%

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株式会社ストロングジャパンホールディングス年収・給与の統計データ（年収データ対象：2人）

  • 年代別平均年収

  • 年代別平均年収

    年代 20代 30代 40代 50代
    平均年収 - 722万円 - -

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株式会社ストロングジャパンホールディングス転職・中途採用面接

  • [株式会社ストロングジャパンホールディングス]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：企画広報部
    • 職種：広報
    • 2018年度
    選考期間：2週間
    応募
    応募時の年収
    420万円
    入社
    入社後の年収
    700万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、役員）

    5年以内に社長になってくれますか？

    私自身、将来的には起業をしたいと考えている為、期待に沿えるように頑張る旨を精一杯応えました。経営者目線ではなく、経営者になると、あまり深く考えず勢いよく応えたことを覚えています。入社後に質問の意図を聞いた際に、答えの内容よりも決断力や勢いがあるかを判断しての採用通知であったことを聞かされました。

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    迷いを見せずにテンポよく回答していくのが良いと思います。まだまだベンチャー企業となる為、一社員でも大きな裁量で仕事に取り組むこととなる為、上司への相談も必要となりますがスピード感を持って判断できる印象を与えるのがベストだと思います。自分に自信がある方が採用されやすい印象です。

    投稿日:（記事番号:873673）

  • [株式会社ストロングジャパンホールディングス]
    20代後半女性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：テレマーケティング事業部
    • 職種：代理店営業
    • 2020年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    580万円
    入社
    入社後の年収
    660万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：社長、現場の社員）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    セブ島、マルタ、ジョージアと私が興味のあ… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:909559）
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