日本興亜キャリアスタッフ株式会社 の年収・給料・給与 給与明細から賞与（ボーナス）まで

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日本興亜キャリアスタッフ株式会社年収・給与明細・賞与（ボーナス）

  • [日本興亜キャリアスタッフ株式会社]
    管理部門 非管理職 30歳女性 専門卒 契約社員 の年収・給与明細・賞与（ボーナス）

    2.2
    • 新卒入社 10年以上 (投稿時に退職済み)
    • 2014年度
    月
    給    		 基本給 時間外手当 役職手当 資格手当
    180,000円 0円 0円 0円
    住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計
    0円 0円 0円 0円 180,000円
    賞
    与    		 定期賞与（2回計） インセンティブ賞与 決算賞与（0回計） 賞与(ボーナス)
    合計
    360,000円 0円 0円 360,000円
    勤
    務    		 総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間
    月0時間 月0時間 月0日 1日7時間 / 週5日
    年
    収
    252万円
    みなし残業制度：
    あり（1時間分）
    月給180,000円の内訳
    基本給 180,000円
    時間外手当 0円
    時間外手当以外の手当 0円

    月給180,000円の内訳として、基本給が180,000円で100％、時間外手当が0円で0％、時間外手当以外の手当が0円で0％となっています。

    投稿者の本音
    自分の年収は妥当に感じているが、350万円貰えると満足できる。
    勤務時間、残業時間、勤務制度について
    仕事があってやらざるを得ないのに、残業を許可されない。
    同じ部署で育児で大変な時に時短申請を受理したにも関わらず、残業している。
    その反面、私自身は仕事あるのに残業認めない。矛盾さを感じた。
    福利厚生について
    自分の意思で勉強すれば、会社で働きやすい環境ではある。仕事と資格取得は別なので、業務外時間で時間の束縛はある。
    投稿日:（記事番号:633985）
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