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建設業界の企業 契約社員による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている建設業界の企業の、契約社員の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック!
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。契約社員の投稿データです。契約社員は企業から直接雇用されていますが、正社員と異なるのは、有期雇用である点です。ある企業で、契約社員の年収他待遇は、正社員とどれくらい違うのか、正社員になるチャンスはあるのかなど、投稿を通して知ることができます。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
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評価点は契約社員の平均値になります。-
- 建設業
- 大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15番82号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業はほとんどなく、定時に帰れていました。会社としても残業はあまりするなといった方針で、ほとんどの契約社員は定時に退社していました。休日出勤... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府大阪市北区大淀中1丁目1番88号
- 女性の働きやすさの口コミ 女性が働きやすい環境が整っていると感じます。特に、管理職への昇進においては性別に関係なく、実力が評価される風土があるようです。実際に多くの女... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都港区芝浦3丁目4番1号
- 働く環境の口コミ NTTグループだけあり、充実している。カフェテリアプランと呼ばれる選択型福利厚生制度をりようできる。あらかじめ各自に与えられたポイントの配分... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都渋谷区渋谷3丁目29番20号
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残業・休日出勤の口コミ
まったくありません。派遣先の職場によると思います。
正社員ではないのでご注意ください。有給もとり放題です。
契約社員は、半年後10日、そ... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府大阪市北区梅田1丁目10番1号
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長所・短所の口コミ
コールセンター規模が大きいので契約社員、派遣社員の人数も多く人間関係のイザコザは多少はあります。
また、女性が多い職場なので苦手な人は苦手... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号
- 年収・給与の口コミ 給与は良い方だと思いますが、他のメーカーと比べると少ないかもしれません。残業代がきちんとでるので、ある程度の収入は得られます。ボーナスも業績... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都墨田区押上2丁目18番12号
- 出世の口コミ 中途社員は学歴と社会経験が加味されません。つまり30歳でも18歳とほとんど変わらない給料です。おまけに大学出ていても高卒扱いです。最初の時点... 出世の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 神奈川県藤沢市大庭5137番地の6
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やりがいの口コミ
非常に面白い仕事をいただけるので楽しく働けるかと思います。
職人として働くか、事務として働くか、営業として働くかなど対応業務によってやるこ... やりがいの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業は、ある程度多いと人事や上司からストップがかかる。ただ、多い人と少ない人の差が多く、やり方次第。基本、1日の残業者はすくなかったし、時間... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 長野県長野市若里4丁目20番11号デンダビル3F
- 働く環境の口コミ 少人数な上に中国地区全域で仕事をしているので全員出張で事務所に私しか1週間以上いないとかよくありました。コミュニケーションが好きな方には寂し... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング12階
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働く環境の口コミ
自身は直接関係はありませんが、女性社員は積極的に育休、産休を取得しており、出産後に職場復帰する社員が多いと感じる。
女性にとって働きやすい... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都豊島区南大塚3-17-8 本城ビル1F
- 女性の働きやすさの口コミ 女性が多く、オフィスもきれいで働く環境としてはすごく整っていると思います。女性が多いということで、女性・男性問わず会話も多く、オフィスに活気... 女性の働きやすさの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都中央区京橋1丁目7番1号
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残業・休日出勤の口コミ
残業、休日出勤はざらにあり、有給を取れるとは考えない方がいいです。
また、遠隔地への応援もよくあるので、休みが不定期になり、家族サービスも... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 愛知県名古屋市緑区忠治山101番地
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年収・給与の口コミ
技術社員と管理社員の違いで技術社員の方が100倍いい!
管理社員は賞与がない・・・それに交通費は上限15000円、技術は30000円(笑)... 年収・給与の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 群馬県邑楽郡明和町千津井759番地
- 長所・短所の口コミ わからないことでも、丁寧に嫌な顔することなく教えてもらいました。やれるところから一つづつでいいよという感じで、できないことに対して、プレッシ... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 愛知県名古屋市 港区大江町6-16 菱興ビル 2F
- 長所・短所の口コミ 企業として、しっかりしている面とそうでない面がありますが、前者でいえばは給与面は世間並み以上にはもらえると思います。後者でいえば、システム面... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府大阪市西区江戸堀3丁目3番2号 コーリ江戸堀ビル6F
- やりがいの口コミ 仕事におもしろいことはない。基本的に誰も新しいことに挑戦したりする意欲がなく老人がNTTにぶら下がって所属しているような会社。基本的にNTT... やりがいの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都港区新橋6丁目19番21号
- 長所・短所の口コミ 上司がひどい、役員がとにかくひどい。面倒な仕事は全て部下に押し付け自分は楽な仕事をやってる。社長も相手の都合を考えない発言が多く、呆れる。私... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府大阪市北区太融寺町3番24号日本生命梅田第二ビル
- 長所・短所の口コミ 幹部に対する教育がなされていないので、管理状況は良くないと言える。一部の幹部のモラルや知性が低く、パワハラなどで大量離職していた。その部門で... 長所・短所の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府吹田市南吹田1丁目5番25号
- 働く環境の口コミ 変形労働時間制なため、事務所に現場社員がいたりいなかったりで、事務員は自由に過ごせてストレスの低い職場。黙々と仕事をすればよいわけではなく、... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 大阪府大阪市北区梅田3丁目3番5号
- 働く環境の口コミ 福利厚生は充実していると思います。例えば年数に制限がありますが、グループ会社で契約可能なら月15000円の自己負担で寮として借りてくれます。... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都新宿区西新宿1丁目25番1号
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残業・休日出勤の口コミ
内勤はそこまで残業が多いわけではないが、現場はやはり残業も多く忙しい。
場合によっては土日出勤もあり。
月給が他業種に比べ少し高いものの... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地
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出世の口コミ
営業では、とりあえず数を売り結果を出せる営業マンが出世する。
CSでの評価はほとんど無いに等しい。
体育会系で旧態依然とした会社のため、... 出世の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都千代田区神田神保町1丁目105番地
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働く環境の口コミ
社内の人間関係も良好なので、飲み会なども比較的多いと思います。
他営業所とも繋がりがあるので、社内結婚も多いです。
休みが変則なのと、営... 働く環境の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 群馬県高崎市下佐野町982-6
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- 建設業
- 東京都葛飾区東新小岩1-1-1トラスト新小岩1001号
- 残業・休日出勤の口コミ 残業はありますがそこまで多いとは感じません。仕事が時間内に終わればすぐに帰ることができます。残業代がしっかりと出るので不満に思ったことはあり... 残業・休日出勤の口コミの続きを見る
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- 建設業
- 東京都墨田区錦糸3丁目2番1号
- やりがいの口コミ 若いうちから仕事を任せてもらえるので、成長は早いと思う。また見積、設計、工事管理、試運転まで一貫して担当でき、完成した際のやりがいは大きいと... やりがいの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 京都府久世郡 久御山町大字野村小字村東349-1
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- 建設業
- 神奈川県横浜市中区錦町12番地
- やりがいの口コミ 三菱重工資本100%の設計会社のため、親会社の受注した億単位の大きなプロジェクトの建設に携わることが出来る。基本的には色々な取引先とも親会社... やりがいの口コミの続きを見る
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- 建設業
- 愛知県名古屋市中区門前町1番51号
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年収・給与の口コミ
成果主義と言っているが実際は年功序列が根強く残っている。
また残業代抑制のため、社員の半数近くが管理職者である。
頑張りと報酬がリンクし... 年収・給与の口コミの続きを見る
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