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建設業界の企業 30代による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
キャリコネに登録されている建設業界の企業の、30代の評価による休日の満足度ランキングです。キャリコネは、転職・就活に役立つ企業の年収・評判・求人情報を提供しています。60万以上の登録企業から気になる企業の社員が投稿した情報をチェック！
休日が多い、あるいは休日にちゃんと休める場合は満足度が高く、そうでない場合は低い点数になっています。120日が目安化している年間休日日数や休日出勤の多さが点数に反映されています。応募時や入社時にはチェックしておきたい情報です。30歳から39歳までの投稿データです。20代で身につけた能力・経験を生かして、マネージャー・管理職として責任をもって仕事に取り組み始める年代。結婚などプライベートの変化もあり、キャリアのコントロールがより意識的に行われ、転職や資格取得含め何かにチャレンジする人が多いです。建設業界は、スーパーゼネコン5社や準大手・中堅ゼネコンなどの総合建設業者のほか、専門工場業者、道路会社や土木会社を含みます。大東建託などのようなサブリース会社も。営業、積算、調達、設計、施工管理などの仕事があります。
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- 業務内容は単調で、数年で習得できるため、長期的な成長を感じにくい環境です。スキルアップのための研修はあるものの、内容が難解で時間もかかるため...
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以前は対外的な評価（社会的責任）を訴求するためだろう？と懐疑的に見ら...
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- やりがいの口コミ
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建設の仕事は、多種にわたる企業・エンジニアが協力してはじめてできるものであ...
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- 休暇の取得に関しては、申請が拒否されることはなく、比較的自由に取ることができます。ただし、休暇中でも会議の参加を求められることがあり、事前に...
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- 会長の指示が絶対的な組織で、古風な年功序列が根強く残っています。営業部門では厳しい指導が行われ、上司の影響が大きいです。一方で、バックオフィ...
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株式会社セイビ堂
- 口コミ・評判 107件
- 年収・給与明細 0件
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株式会社ファミリー工房
- 口コミ・評判 77件
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- 働く環境の口コミ
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- やりがいの口コミ
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建設業界の企業 30代による休日の満足度ランキング【転職・就職に役立つ】
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