- 従業員1,000名以上
- 埼玉県
- 仕事内容
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■ローソンの直営店舗でのOJTを経て、加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV:スーパーバイザー)を店舗マネジメントスキルを活かし目指していただきます。■SV:加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、 マチ・お客様に愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長と共に分析を行い、自
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該当求人19999件
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■ローソンの直営店舗でのOJTを経て、加盟店と本部をつなぐ店舗コンサルタント(SV:スーパーバイザー)を店舗マネジメントスキルを活かし目指していただきます。■SV:加盟店オーナーさんと信頼関係を築き、 マチ・お客様に愛されるお店をオーナーさんと一緒に実現するお仕事です。ビックデータや販売データをベースに加盟店オーナーや店長と共に分析を行い、自
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(株)アオキスーパー
■地域密着型で愛知県に51店舗を展開する当社にて、店舗スタッフとして発注、陳列、接客、食品調理・加工をお任せします。通勤を考慮し配属先店舗を決定するため、長期的に就業が可能です。 具体的には、食品の納品・値入れ・商品陳列・商品発注・加工(一般部はナシ)等を行っていただき、将来的には衛生管理やマネジメントにも携わっていただきます。 配属部署は、
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(株)アオキスーパー
■地域密着型で愛知県に51店舗を展開する当社にて、店舗スタッフとして発注、陳列、接客、食品調理・加工をお任せします。通勤を考慮し配属先店舗を決定するため、長期的に就業が可能です。 具体的には、食品の納品・値入れ・商品陳列・商品発注・加工(一般部はナシ)等を行っていただき、将来的には衛生管理やマネジメントにも携わっていただきます。 配属部署は、
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(株)LITALICO
就労移行支援事業所の責任者として、拠点の運営・数値管理・チームマネジメントを一手に担っていただきます。支援スタッフや関係機関と連携しながら、利用者の就労支援の質を高めること等がミッションです。 【業務内容】■拠点運営全般(収支管理/KPIモニタリング/業務改善)■スタッフの育成/評価/チームビルディング■利用者募集のための地域/関係機関連携、
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ゴールドフラッグ(株)
NY生まれの洗練されたデザインの下着を、日本向けにモデルチェンジ! お客様のお悩みのヒアリング、ボディカウンセリング、フィッティングを通じて商品提案・販売や在庫管理等のバックヤード業務もお任せします。 【大切にしていること】■個人ノルマは無いので顧客に寄り添った接客ができます。■カウンセリングは1時間ほどかけてじっくりと寄り添いご提案するスタ
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折衝経験を活かしブランドのリユース品を取り扱う当社にて、宝石やバッグ、衣類などの専門店で鑑定士として成長して頂きます。 ★育成制度・環境も充実!※ご経験に応じ、販売をお任せする場合もございます。 【詳細】私たちが運営する店舗で、買取の仕事全般をお任せします。時計/ブランドバッグ/ジュエリー/衣類など、様々な品物の査定、買取をお願いします。業務
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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■経験知識は一切不問!店舗運営に関わることができ、経営についても学べます。 ■成果や意欲を正当に評価し、努力に応じてキャリアアップすることが可能です 【具体的には】 ・管理業務 ・アルバイトスタッフへの教育指導 ・広告宣伝 など、多岐にわたる仕事をお任せいたします。 中核事業であるパチンコ事業での配属となります。当社の強みであるマーケティング
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(株)ネオコーポレーション
■弊社運営のauショップにて、お客様のライフスタイルに合わせてスマートフォンやインターネット回線の提案・販売を行っていただきます。チームで協力しながら業務を進めますが、個人の頑張りも評価しています。 【具体的には】 ■スマホやインターネット回線の提案・販売 ■お客様へのサービス・商品提案、契約業務 ■店舗の売上目標達成に向けて店舗運営業務 ■
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約2年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています! 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店舗スタッフとして、接客・調理をお任せします。夜勤シフトで週休3日にて勤務頂きます。未経験でも丁寧に指導するため、ご安心下さい。 (業務詳細)◆接客・調理(仕込み、スープ作り等)◆食材管理・衛生管理◆店舗設備の管理【現場メンバーの声】夜勤は慣れるまで大変ですが、常連のお客様とのちょっとした会話や、仲間達と親睦を深める余裕があ
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約2年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています! 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約1年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています。 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店舗スタッフとして、接客・調理をお任せします。夜勤シフトで週休3日にて勤務頂きます。未経験でも丁寧に指導するため、ご安心下さい。 (業務詳細)◆接客・調理(仕込み、スープ作り等)◆食材管理・衛生管理◆店舗設備の管理【現場メンバーの声】夜勤は慣れるまで大変ですが、常連のお客様とのちょっとした会話や、仲間達と親睦を深める余裕があ
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店舗スタッフとして、接客・調理をお任せします。夜勤シフトで週休3日にて勤務頂きます。未経験でも丁寧に指導するため、ご安心下さい。 (業務詳細)◆接客・調理(仕込み、スープ作り等)◆食材管理・衛生管理◆店舗設備の管理【現場メンバーの声】夜勤は慣れるまで大変ですが、常連のお客様とのちょっとした会話や、仲間達と親睦を深める余裕があ
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(株)丸千代山岡家
■ラーメン山岡家の店長候補として入社し、約1年で店長を目指して頂きます。山岡家は売上目標を本部ではなく、店長中心に各店舗で決定します。チームワークを大切に、メンバー全員で店舗運営を行っています。 【具体的には】仕込み/調理/接客/採用育成/売上等の数値管理 【考え方】味にこだわりセントラルキッチンを持たず店内調理で、出来立てのラーメンを24時
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