株式会社インテージ の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 89 件
株式会社インテージの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社インテージの社員や元社員による株式会社インテージの転職・中途採用面接に関する情報を4件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
株式会社インテージ転職・中途採用面接一覧
4件中 1〜4件を表示
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選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
550万円2次面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員、管理部門)
意表を突くような質問はなく、今までの経験や経歴、得意なもの不得意なもの、五年後のビジョンなどを聞かれた
前職でどのよう仕事をしてきたのかを具体例をあげながら回答。求められている、欲しい人材だろうという点は強調した。今までの経験で足りないと思われる部分は特に言わず、自信のあるところを強調。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
業界最大手で利益率もそこそこなので応募した
選考プロセスは書類選考、面接&筆記、二次面接の順。
筆記試験はクレペリンなので特に準備はいらない。
面接も経歴をまとめ、PRする内容をまとめておけば問題ない。
圧迫などはない。 -
30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:企画営業
- 職種:企画営業
- 2015年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由の一つは業界ナンバーワンである安… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2021年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
700万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
前職宣伝部ではマーケティング戦略をあまり… 続きを読む
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20代後半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:リサーチ
- 職種:調査・分析
- 2020年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
500万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
保守的な会社なので、経験値よりも人間性を… 続きを読む