ASUS JAPAN株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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ASUS JAPAN株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ASUS JAPAN株式会社の社員や元社員によるASUS JAPAN株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで！

ASUS JAPAN株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • [ASUS JAPAN株式会社]
    30代前半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：営業職
    • 職種：法人営業
    • 2017年度
    選考期間：1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）

    「業界の市場動向をどう考えていますか？その中であなたはどのような営業活動をすべきだと考えるか？」

    市場動向については準備していたので正確な知識を回答。
    営業活動については、履歴書の自己PRの強みとして記載した部分を、組み合わせて販促企画を口述した

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    グローバル企業という事もあり、スケールの大きいビジネスができると考えたのが応募理由。
    面接は1-2回＋管理部が一般的。
    質問される内容は極めてオーソドックス。
    「これまでの営業経験で一番の成功体験は？」
    「うまくいかないことがあった時にどのように対処したか？」
    「数年後のキャリアプランは？」
    などなど一般的な対策をしてれば十分に対応可能。

    投稿日:（記事番号:660589）
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  • [ASUS JAPAN株式会社]
    30代後半男性の転職・中途採用面接

    • 応募した部署：テクニカルサポート
    • 職種：カスタマーサポート
    • 2010年度
    選考期間：1週間
    応募
    応募時の年収
    450万円
    1次面接で不採用

    面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、現場の社員、管理部門）

     

     

    投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）

    最初に営業所のディレクターの方と英語によ… 続きを読む

    投稿日:（記事番号:135526）
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キャリコネで見られるASUS JAPAN株式会社の転職・中途採用面接対策

キャリコネでは「グローバル企業という事もあり、スケールの大きいビジネスができると考えたのが応募理由。 面接は1-2回＋管理部が一般的。 質問される内容は極めてオーソドックス。 「これまでの営業経験で一番の成功体験は？」 「うまくいかないことがあった時にどのように対処したか？」 「数年後のキャリアプランは？」 などなど一般的な対策をしてれば十分に対応可能。」のような、実際の社員が投稿した転職・中途採用面接についての口コミが観覧でき、 実際に受けた質問だけではなく、年収がどれぐらい上がったかなどの、転職が成功したかどうかも知ることができます。 正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。さらにキャリコネでは面接対策だけではなく、 年収、給与明細、求人情報も見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。