レポート数 370 件
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SAPジャパン株式会社働きやすさ・平均年収・残業時間について
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SAPジャパン株式会社テーマ別口コミ
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[SAPジャパン株式会社]
- システムエンジニア
- 20代後半女性
- 正社員
- 年収450万円
報酬について
手当てがかなり手厚い。出張時の出張手当はもちろんのこと、宿泊などについても無茶にケチられることはない。残業手当も10時以降ではあるが、申請すれば出る。ボーナスはもちろん会 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- カウンターセールス
- 20代前半男性
- 正社員
- 年収410万円
働く環境(出産・育児・介護)について
今までと同じように働くことができると思います。出産、育児休暇については問題なく取得できている方が多く、復帰後も元いた部署に戻れている方が多いです。また、復帰後は時短勤務な ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- マーケティング
- 40代前半女性
- 正社員
- 年収1,200万円
やりがいについて
退職しましたが、かなり仕事を任され、他社と比較しても個人の裁量が大きいと思います。
女性も活躍の場が多いし、対等である、性別は意識したことがありません。
残業は結構多 ... 続きを読む -
[SAPジャパン株式会社]
- 法人営業
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収700万円
出世について
出世しやすい人または出世コース上位層が中途採用もしくはグローバルから割り当てられた人が多いため、平社員からの出世は基本的に望めないと考えてよいです。人の入れ替わりが非常に激しいため、何年か継続して実績 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- 法人営業
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収700万円
ライバル企業について
3社も書いてますが、ERP分野においては向かうところ敵なしです。ちょっとやそっとでは負けません。但し、グローバル指向が薄い会社には厳しい戦いを強いられることが多いように感 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- サポートエンジニア
- 40代前半性
- 正社員
- 年収800万円
残業・休日出勤について
部署によると思いますが有給は取りやすいです。もちろん入った仕事により調整はかかりますが、基本事前に申請しておいた休みはその後に入った仕事より優先されますし、1週間程度の休 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- セールスエンジニア
- 40代前半男性
- 正社員
- 年収1,000万円
長所・短所について
仕事に辛さや憤りを感じる時数字が少ない、数字が足りない時には、グローバル、リージョン、日本のすべてのマネジメントからプレッシャーがかかってきます。また、常に変化すること、進化することが求められるた ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- マーケティング
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収1,100万円
退職理由について
SAPの営業からのセカンドキャリアは、他のIT企業の営業がほとんどである。退職率は高く、給料が低いため辞める人もいる。多くの人がセールスフォースやオラクルに行く。小さい規 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- アカウントエクゼクティブ
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収900万円
転職後のギャップについて
外資系の割に社内営業や組織の壁があったり、年功序列もあったりと内資系とのミックスのようなイメージ。グーグルやアマゾンなどの外資系の雰囲気とはまた違う。 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- マーケティング関連職
- 30代前半女性
- 正社員
- 年収450万円
女性の働きやすさについて
決して多くはありませんが、目指すことはできます。実際、事務系の部門は女性マネージャーが数名います。でも独身の方が多いような気がします。(確かめるわけにもいかないので正確に ... 続きを読む
SAPジャパン株式会社職種別口コミ
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[SAPジャパン株式会社]
- コンサルタント
- 32歳男性
- 正社員
- 年収896万円
長所・短所について
会社・仕事の良い点・問題点・改善点職場の人間関係に問題を感じる。
陰口をたたく人が多かった。
マネージャー、ダイレクタークラスでも結構いた。
政治的に相手を抹殺しよう、社内で自分の立場を強化しよう、邪魔者は消せ、とういうことがまかり ... 続きを読む -
[SAPジャパン株式会社]
- 法人営業
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
特に何もない。外資なのでそのような事を期待してはだめ。
一応リロクラブなどは最低限入っているが、会社としての特別なものは特になし。
花火のシーズンに家族に会議室を ... 続きを読む -
[SAPジャパン株式会社]
- システムコンサルタント
- 30代後半男性
- 正社員
- 年収800万円
働く環境(福利厚生・待遇)について
とりあえず休みはとりやすいです。急であっても計画的であっても基本的に申請してNGになる事はまったくありません。プロジェクトが終わった後とかだと2週間とか、長い場合だと1ヶ ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- 人事
- 20代後半女性
- 派遣社員
- 年収380万円
働く環境(職場の雰囲気・社風)について
バリバリの外資の雰囲気ではない。英語の苦手な人もいるためか、日系企業の様な雰囲気で落ち着いていて、どちらかというと地味な感じが(いい意味で)。ただ、女性は強い方が多い。合 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- マーケティング
- 30代前半男性
- 正社員
- 年収1,100万円
報酬について
新卒は手当を抜いて年収400万円からスタートし、評価によって昇給がある。評価によって基本給が年間30万円程度上がり、100%の目標達成で基本給の倍の年収800万円になる。 ... 続きを読む
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[SAPジャパン株式会社]
- カスタマーサポート
- 30代後半女性
- 正社員
- 年収700万円
女性の働きやすさについて
うちの会社では、社員情報に性別を記録する必要がないそうです。男女差別をなくすためだと聞きました。
仕事をしていく上で男女差が全くないので、実力があれば女性がマネージャに ... 続きを読む
SAPジャパン株式会社おすすめの年収・給与明細
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[SAPジャパン株式会社]
- コンサルタント
- 非管理職
- 34歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[SAPジャパン株式会社]
- 広告宣伝
- 非管理職
- 35歳女性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
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円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
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勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
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- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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[SAPジャパン株式会社]
- 営業
- 非管理職
- 33歳男性
- 大卒
- 正社員
- の年収・給与明細・賞与(ボーナス)
月
給基本給 時間外手当 役職手当 資格手当 円
円
円
円
住宅手当 家族手当 通勤手当 その他手当 月給合計 円
円
円
円
円
賞
与定期賞与(1回計) インセンティブ賞与 決算賞与 賞与(ボーナス)
合計円
円
円
円
勤
務総残業時間 サービス残業 休日出勤 所定労働時間 月 時間
月 時間
月 日
1日 時間/週
日
- 年
収 万円
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投稿者の本音
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自分の年収は
に感じている。
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- 勤務時間、残業時間、勤務制度について
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SAPジャパン株式会社転職・中途採用面接
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[SAPジャパン株式会社] 転職・中途採用面接
- 応募した部署:インサイドセールス
- 職種:カウンターセールス
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
プレゼンテーション面接の中身
どういった意図でこのスライドを用いたか説明した。
とにかく考えの裏にある意図を見せる必要があると感じた。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
企業規模の大きさと取り組める仕事の大きさが魅力的だったため。企業の大きさと比較するとベンチャーのような印象を受けた。面接の準備は特に用意しなかった。面接の中身はシンプルで外資系らしく即断即決の印象を受けた。
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[SAPジャパン株式会社] 20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:財務会計
- 職種:会計コンサルタント
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
500万円入社入社後の年収
550万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
業界の動向調査は必要です。特に競合他社と… 続きを読む