ノーベル・バイオケア・ジャパン株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 14 件
ノーベル・バイオケア・ジャパン株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ノーベル・バイオケア・ジャパン株式会社の社員や元社員によるノーベル・バイオケア・ジャパン株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を3件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
ノーベル・バイオケア・ジャパン株式会社転職・中途採用面接一覧
3件中 1〜3件を表示
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30代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:製造
- 職種:技術関連職
- 2017年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
350万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)
自己PR, 希望年収
自己PRは、自分の背景と学歴など紹介しました。英語ができることアピールしました。
第2新卒なので、御社の規定の通りと回答しました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
3回面接を受けました。1回目は人事、2回目は部長、最後は役員面接です。
応募準備はしていなかったので、その場で聞かれた質問でそのままで答えました。英語を話せるって言ったら、その場で英語で自己紹介と言われました。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:茜浜工場
- 職種:ハードウェア関連職
- 2010年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
450万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
全体的に圧迫面接の傾向があると思われる。… 続きを読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:営業
- 職種:代理店営業
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円面接中止面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・面接準備は特にしていませんが、ホームペ… 続きを読む