PwCアドバイザリー合同会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 392 件
PwCアドバイザリー合同会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。PwCアドバイザリー合同会社の社員や元社員によるPwCアドバイザリー合同会社の転職・中途採用面接に関する情報を25件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
PwCアドバイザリー合同会社転職・中途採用面接一覧
25件中 1〜25件を表示
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40代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アドバイザリー
- 職種:その他
- 2021年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1800万円入社入社後の年収
1800万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
最終面接にて、互いに自己紹介をしたのち、面接官からの質問が全くなく、いきなり、「何か質問はありますか?」とたずねられた。
こちらからは、入社後、最初のミッションはどんなものになるのか、期待される役割、コロナ行動制限下での協働方法はどうしているかについて質問しました。
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募理由について、転職を考えるに至った背景と当該企業を志望する理由の2つに分けて説明。
面接プロセスでは、これまでの業務と、苦労した話も含めてどのような役割を担ってきたのかが説明できて、それらも踏まえて、今後どうしたことをしたいのかを説明できれば良いものと思います。 -
20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:DET
- 職種:財務コンサルタント
- 2021年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
800万円入社入社後の年収
920万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
部長級の方数名と面接した後、役員面接があ… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MA
- 職種:アナリスト
- 2018年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接はケース面接を含む3-4回の面接であった… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:Financial DD
- 職種:金融関連職
- 2019年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
900万円最終面接を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
監査法人で監査を一通り経験し、その後のキ… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ビジネスコンサルタント
- 職種:経営コンサルタント
- 2018年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
520万円内定を辞退面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
金融やコンサルティングといったアドバイザ… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代前半女性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:MC
- 職種:経営コンサルタント
- 2016年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
同業他社からの転職のため、会社名とプロジ… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:財務アドバイザリー
- 職種:財務コンサルタント
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
1000万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
エージェントからの紹介で応募。職務内容等… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:アドバイザリー
- 職種:会計コンサルタント
- 2016年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
1000万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
カジュアル面談、1次面接、2次面接、人事… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ディールズ
- 職種:財務コンサルタント
- 2013年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
700万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
これまでのキャリア、転職理由、志望動機を… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング
- 職種:コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1200万円入社入社後の年収
1200万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
グローバルな会計事務所系コンサルティング… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ITテクノロジーコンサルタント
- 職種:コンサルタント
- 2014年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
570万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長、現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由。 →SEか… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ストラテジーコンサルティング
- 職種:経営コンサルタント
- 2012年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
本当の意味で世界中に拠点がありグローバル… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:金融サービス事業部
- 職種:経営コンサルタント
- 2011年度
選考期間:3ヶ月応募応募時の年収
1700万円入社入社後の年収
1700万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
採用プロセスは以下のような感じです。人事… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルタント
- 職種:生産・物流コンサルタント
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
最終面接時にPwCが提携する第3者機関にて身… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング
- 職種:組織・人事コンサルタント
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
560万円入社入社後の年収
560万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
とにかく自分の発言に根拠を持って、面接官… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:テクノロジー
- 職種:システムコンサルタント
- 2012年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
1000万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
応募しようと思った理由は、仕事内容及び待… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:会計
- 職種:会計コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
570万円内定を辞退内定時に提示された年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募の理由:総合ファームで多様な人材と… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ファイナンス&アカウンティング
- 職種:会計コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円内定を辞退内定時に提示された年収
650万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
特に面接の準備は行わず、話を聞くことに専… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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転職・中途採用面接
- 応募した部署:M&A
- 職種:財務
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
950万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
5年ほど従事していた監査業務に飽きてきたの… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:コンサルティング
- 職種:経営コンサルタント
- 2009年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
600万円入社入社後の年収
600万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
PwCにコンサルティング部門を立ち上げる… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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20代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:ディールズ部門
- 職種:経営コンサルタント
- 2010年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
100万円最終面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
説明会に参加し、ホームページをチェックし… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:トランザクション
- 職種:財務コンサルタント
- 2011年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
700万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・どのような面接準備をしたか。 自己分… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:cvc
- 職種:経営コンサルタント
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
9000万円入社入社後の年収
1000万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接は2回。マネジャー、ディレクタークラス… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代後半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:SCM
- 職種:生産・物流コンサルタント
- 2008年度
選考期間:1ヶ月応募応募時の年収
800万円入社入社後の年収
840万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
面接回数は2回 初回はマネージャークラス、… 投稿者からのアドバイスをもっと読む
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30代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:CS-F&A
- 職種:会計コンサルタント
- 2010年度
選考期間:2週間応募応募時の年収
580万円入社入社後の年収
560万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員)
投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
選考のプロセスは、当時のMD(事業会社でい… 投稿者からのアドバイスをもっと読む