株式会社マインドシェア の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

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株式会社マインドシェアの転職・中途採用面接情報を記載しているページです。株式会社マインドシェアの社員や元社員による株式会社マインドシェアの転職・中途採用面接に関する情報を1件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

株式会社マインドシェア転職・中途採用面接一覧

1件中 1〜1件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    400万円
    入社
    入社後の年収
    450万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長、部長)

    あなたの強みと弱みを教えてください。

    強み
    コミュニケーション能力および進行管理、予算策定、クリエイティブ管理

    弱み
    抱え込みやすい性格のため判断が下さない時がある

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    マーケティングの知識を得たかったため、マーケティング会社の中の制作部署のあるディレクター職に応募した。
    面接は3度ほど行われ、カジュアルな雰囲気のためそれほど緊張しないが、独特な体育会系の雰囲気はあり、即座に質問に反応出来た方が好印象を与えられる。

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