ロゼッタストーン・ジャパン株式会社 の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度

総合評価 2.4 /5.0 レポート数 7

ロゼッタストーン・ジャパン株式会社の転職・中途採用面接情報を記載しているページです。ロゼッタストーン・ジャパン株式会社の社員や元社員によるロゼッタストーン・ジャパン株式会社の転職・中途採用面接に関する情報を2件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!

ロゼッタストーン・ジャパン株式会社転職・中途採用面接一覧

2件中 1〜2件を表示

  • 選考期間:1ヶ月
    応募
    応募時の年収
    324万円
    4次面接以降を辞退

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:役員、部長、現場の社員、管理部門)

    Human Resourceについてどう思うかを英語面接で。

    人事での大変だったことは何か。職場の中心部分はどうしてあの構造になっているか。コールセンターについてどう思うか。

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    仕事内容が良かった。しかし、面接時間が長く、最初は3次面接までと聞いていたが、4次面接が最終だったということには不思議な感じがした。連絡等は全てメールでのやりとり。自分が人事でどのような経験をして、どのような対処をしたかを

  • 選考期間:2週間
    応募
    応募時の年収
    216万円
    内定を辞退
    内定時に提示された年収
    300万円

    面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:現場の社員、管理部門)

     

     

    投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)

    以前海外で同じ会社で働いていた経験があり… 続きを読む

  • 同年代や類似職種の年収・口コミを見ることで
    自分の正しい市場価値に気付くきっかけに!

    60万社以上の本音の口コミを公開中

    無料会員登録して口コミを見る