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レポート数 1 件
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ロールス・ロイスジャパン株式会社評判・口コミ・評価
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ロールス・ロイスジャパン株式会社の同業他社評判・口コミ・評価一覧
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時やはり営業ということもあり、個人のコミュニケーション能力によって大きく業績に差が出てしまうというところです。当然といえば ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コースとりわけコミュニケーション能力の秀でている人はどんどんうなぎのぼりのように出世していきます。社内の人間はもちろん、社外の ... 出世の口コミの続きを読む
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年収・給与の口コミ
外資系企業であり年俸制であるが、ノルマが非常に高く、非現実的なため、ほとんど達成できず、結果年俸もあがらない。特にここ2 ... 年収・給与の口コミの続きを読む
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長所・短所の口コミ
仕事に辛さや憤りを感じる時現場を知らない本社の人間により、一方的な背策をとるため、現場では販売店に受け入れられず、離れている傾向にある。また、会議 ... 長所・短所の口コミの続きを読む
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ロールス・ロイスジャパン株式会社転職・中途採用面接
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:購買
- 職種:技術関連職
- 2008年度
選考期間:3ヶ月以上応募応募時の年収
750万円結果待ち面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:部長)
シックスシグマとは何か?
品質を管理するための統計的な手法である。
大変曖昧な質問をいきなり聞かれたので、とても回答に困りました。
相手はシッスクシグマの定義を確認したいのか、日ごろの手順を確認したいのか、
よくわかりません。よって、最も無難そうな回答にしてみました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
後あとで分かったことだが、実はこの会社、日本現地で日本人を雇うことなど、最初から考えてなかったようです。要は、日本で募集するのは、当て馬のみ。本命はすべて、本国の本社でトレーニングコースを修了した部内者のみを据え置くつもりだったとのこと。よっほど、この会社に入らなければいけない理由がなければ、最初から近づくべなく、面接うけるだけ無駄であります。
この会社の求人欄をみると、年がら年中募集かけています。しかし、日本でのキャリア採用の実態は大変不明瞭であります。会社自身の求める人物像がまったく不明。ある意味、日本国内大手、MHI,KHIなどの天下り先になっていると思われます。