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レポート数 1 件
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株式会社アドフィールドの同業他社評判・口コミ・評価一覧
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女性の働きやすさの口コミ
女性が管理職を目指すことは可能ではあると思うが、
わたしの知る範囲では今までにあまり前例がないため、
実際にはわから ... 続きを読む -
働く環境(出産・育児・介護)の口コミ
役職と職種による。
営業では、やはり時間の拘束(取引先に合わせた対応)が必要となり
かならずしも定時で仕事が終了にな ... 続きを読む -
働く環境(福利厚生・待遇)の口コミ
住宅補助、営業手当、日当、借り上げ営業車補助などなど、業界水準ででます。
営業手当は昇格に伴い増額します。また、住宅補 ... 続きを読む
株式会社アドフィールド転職・中途採用面接
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署:制作部
- 職種:制作ディレクター
- 2009年度
選考期間:1週間応募応募時の年収
530万円入社入社後の年収
350万円面接官にされた印象的な質問と回答(面接官:社長)
ここで書く内容ではないかもしれませんが、社長と年齢が近いせいもあり、話が合い業界の話で盛り上がりました。
ですから、意表をつく質問というものはなかったと思います。面接官とノリが合うというのは採用を採否する需要な要素だと思います。面接時、200名程応募者があったそうですが、業界の経験者は私一人だったそうです。
そのせいで、面接官である社長と話がスムーズに進みました。面接中でも採用だなという感じがありました。投稿者からのアドバイス(応募理由、応募準備、面接プロセスなど)
・応募しようと思った理由
今までの経験を十分に活用できると思ったから。
・どのような面接準備をしたか。
質問される可能性のある事については、全て準備したが、あまり力が入れない方がリラックスできてよいと思った。
・選考のプロセスについて
1回の社長面接(通常は2回だった)
・同じ面接を受ける他の人へのアドバイス