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総合評価 3.0 /5.0 レポート投稿数 104

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三井不動産リアルティ株式会社ホワイト度・ブラック度チェック

  • 三井不動産リアルティ株式会社
    総合評価
    3.0

    投稿者67人のデータから算出

  • 不動産業界
    総合評価
    2.6

    業界の全投稿データから算出

評価の統計データ

  • 労働時間の満足度

    3.1
  • 仕事のやりがい

    3.0
  • ストレス度の低さ

    2.9
  • 休日数の満足度

    3.0
  • 給与の満足度

    2.9
  • ホワイト度

    3.0

年収・勤務時間の統計データ

三井不動産リアルティ株式会社 不動産業界
平均年収 452万円 380万円
平均有給消化率 56 39
月の平均残業時間 38.7時間 35時間
月の平均休日出勤日数 0.9 1

企業情報は投稿者67人のデータから算出、 業界情報は業界の全投稿データから算出

三井不動産リアルティ株式会社ホワイト度を高く評価した社員の口コミ

  • 報酬の口コミ
    4
    • コンサルティング営業
    • 30代前半
    • 男性

    2012年に旧三井不動産販売会社と旧三井リハウスが合併し、2014年から統一して固定給になりました。旧リハウス会社入社のトップセールスは歩合がなくなり収入が減っており、人... 続きを読む

  • 働く環境の口コミ
    4
    • 代理店営業
    • 20代前半
    • 男性

    三井不動産のグループ会社というだけあって福利厚生はとても良いです。休日出勤はほとんどなく、有給も取りやすい環境であるとおもいます。オートロック付きの寮はとてもきれいで、多... 続きを読む

  • 残業・休日出勤の口コミ
    4
    • 代理店営業
    • 20代後半
    • 男性

    個人営業のため、お客様の要望次第で休日出勤はある。 が、振り替え休暇もとれ、営業に慣れれば自由な時間が増える。 契約直前の繁忙期などは毎日21時ごろになるが、深夜勤務... 続きを読む

  • 報酬の口コミ
    5
    • 店舗スタッフ関連職
    • 20代後半
    • 女性

    仕事の量は多いが、事務職として平均的な金額しかもらえない。仕事はやりがいもあるのでもう少し給与が上がればやりがいにもつながるのだが、、、 仕事がつまらなくても、いまより... 続きを読む

  • やりがいの口コミ
    4
    • 企画営業
    • 20代前半
    • 男性

    お客様自信が気づいていない、要望やニーズを導いてあげることで、こちら側が手数料をもらっているのに、感謝されることがある。そういう時に仕事のやりがい、面白みを感じる。 ま... 続きを読む

三井不動産リアルティ株式会社ホワイト度を低く評価した社員の口コミ

  • やりがいの口コミ
    2
    • 営業
    • 20代後半
    • 男性

    契約後にお客様からお礼のお言葉を頂くことが出来たときはやりがいを感じます。業務量が多いため効率の良い仕事が求められます。時間を上手く使わなければいけないため、大変な面もあ... 続きを読む

  • 報酬の口コミ
    2
    • コンサルティング営業
    • 30代後半
    • 男性

    個人不動産営業においては30歳以降は年収がほとんど上がりません。30歳以降は残業代も全くでません。バブル入社世代(現在45歳前後)が良い年収をもらい続けており、下になれば... 続きを読む

  • 退職理由の口コミ
    3
    • 不動産専門職
    • 30代後半
    • 男性

    当時は平日休みも数字ができていないと出社したりしており、ただでさえ休日が少ないのにさらに少なくなり、ワークライフバランスがまったくとれていなかったので、この先長く続けてい... 続きを読む

  • 残業・休日出勤の口コミ
    3
    • コンサルティング営業
    • 30代前半
    • 男性

    会社が合併して以前よりは改善されてきたものの、まだまだ休日出勤は多い。 部署や店舗によって大きく変わるので一概には言えないが、私の所属している店舗では週ニ休める週は月に... 続きを読む

  • 退職理由の口コミ
    2
    • カウンターセールス
    • 20代前半
    • 女性

    残業時間が多く、営業手当という名目で何時間残業しても給料が変わらなかったのでモチベーションが保てなかった。 その上、体調も崩してしまったので続けられなくなった。 優良... 続きを読む

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