フィリップモリスジャパン合同会社 の出世の評判・口コミ・社員評価
レポート数 216 件
フィリップモリスジャパン合同会社の出世についての口コミ・評判を記載しているページです。フィリップモリスジャパン合同会社の社員や元社員によるフィリップモリスジャパン合同会社の口コミ・評判に関する情報を114件掲載しています。転職先を探すのに役立つ情報を探すならキャリコネで!
フィリップモリスジャパン合同会社 出世の口コミ一覧
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出世の口コミ
出世しやすい人または出世コース上司との相性が一番重要。あとは数字を作る事。月に1,2度上司同行があるので、その時に関係構築をするべき。自分がやりたい事、チャレンジしたい事を明確に持つことが重要。
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新卒社員と中途社員との待遇の違い現場の営業部隊には新卒社員は数える程度にしかいません。ほぼ中途社員で前職で何をやっていたかは一切関係なくこなせる仕事です ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース2年連続で5段階評価のうちよい評価をとること、また社内でできるイメージを持たせることが大変重要です。直行直帰で上司には月 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース会社に影響力を持つ人の下に配属され、どんな手を使っても数字をあげ、本当の内情は隠しうまくアピールできた英語の話せる人が出 ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース上の人に気に入られる人でないでしょうか。あとは英語ができないと出世できないと思います。また今は前年などとは全く違う業務な ... 出世の口コミの続きを読む
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新卒社員と中途社員との待遇の違いプロパーは英語がネイティブで有ることが多い。基本的に平均的な査定以上であれば順調にキャリアアップをしていく。中途は語学を ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コースとにかくアピールが上手な人です。営業成績ではなく、どのように日々ノルマ達成のために取り組んでいるのかを上手にプレゼンテー ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース①出世条件として英語力は必須です。営業職で英語ができると差別化できます。本社マーケティングは英語必須。出来ない人は受けな ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース真面目に単純作業を繰り返すことができる人。これが最低条件で、あとは運次第。自分の担当するエリアと上司。このこの二つが伴わ ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コース仕事をやっている人と、上司にうまく甘えられる人。ただ、上司が、外れた場合は、ほぼ、あきらめたほうがよし。中途入社では、ほ ... 出世の口コミの続きを読む
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出世しやすい人または出世コースまず、現場から上に上がる方法は明確な基準点がなく、実績ベースでも無いように感じる。もちろん、実績が無い人は問題外だが本社 ... 出世の口コミの続きを読む
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