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株式会社オービック 女性の働きやすさの口コミ一覧
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13件中 1〜13件を表示
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女性の働きやすさの口コミ
長時間労働で家庭との両立は不可能である。
育休産休を取ると全てのアサインが剥がされ、復帰後は管理部門に異動になる。
ハラスメントガバナンスも統制されていないため、ハラスメントが原因でやめる女性社員も多い。 -
女性の働きやすさの口コミ
女性には基本的に優しい。が、労働量に男女の差はないので、穏やかに働くことはほぼ不可能。どんな姿にかりたいかを明確にし、ス ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
子供が3歳までは時短勤務可能なはずが、ほとんど時短勤務させてもらえませんでした。
子供の急な病気で休むと、白い目でみら ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
女性でも管理職を十分に目指すことが可能だと思う。
営業職に関して言えば、女性は一人もおらず、実績も無い為難しい。
S ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
現時点では難しいと思われます。高年次まで勤務を続けたり、産休後に復職する女性も増えましたが大抵がバックヤード部門への復帰 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性が管理職を目指すことは出来ないと思います。理由は、今まで一人も管理職になっている事例がないこと、女性は制服という割と ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
女性の管理職は今までの実例では一人もいません。やはり結婚、出産等で辞めていく人も多いのが実情です。また出産や育児休暇を取 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
現状(副会長を除く)課長以上の役職についている女性はいません。役職者は休日返上で勉強会や研修会、連日に及ぶ残業と厳しい数 ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
まず無理です。
女性に優しい会社ではあるけれど、女性が管理職になれる会社ではない。
結婚も出産もしないで会社に居続け ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
厳しいと思う。育休等をとると、責任のある役職やプロジェクトに任されることがないため、実績が出来ない。確かに、客商売なので ... 続きを読む
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女性の働きやすさの口コミ
この会社で女性が管理職になった例は皆無。
会社が女性管理職を想定していないし、会社によるバックアップ体制はまるでない。 ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
厳しいと思います。
現在女性管理職はほとんどおらず、今後もでてくることはないでしょう。
出産後復帰する女性が増えてい ... 続きを読む -
女性の働きやすさの口コミ
実績が非常に少ないため、実際目指すためにはかなりのものを犠牲にする必要がある。特に子供が居ながらにして管理職になることは ... 続きを読む