株式会社鈴木商館 の退職理由の評判・口コミ・社員評価

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株式会社鈴木商館 退職理由の口コミ一覧

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  • 退職理由の口コミ

    組織としての体制が崩壊しており、就業を通じた自身のスキルアップに不安を覚えたため。
    人事評価、各種システムの導入および既存システムの運用、中長期的な事業展開すべて、業界トップだった過去の栄光にすがった楽観視や性善説や役職者の感情で決定されているのが現状。この状況は会社組織として正しくない。今会社が存続しているのは、各現場の担当者が歯を食いしばって実務に真面目に取り組んでいるからであるが、そのような担当者に後続の教育を任せるのも酷である。会社として、今頑張っている社員の負担を軽減させつつ、業務処理体制教育体制を整備しないと、歯を食いしばる人の世代が変わっていくだけで、従業員のスキルアップには繋がらない。 ... 続きを読む

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