株式会社ポピンズエデュケア の転職後のギャップの評判・口コミ・社員評価

総合評価 2.4 /5.0 レポート数 88 件

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株式会社ポピンズエデュケア 転職後のギャップの口コミ一覧

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  • [株式会社ポピンズエデュケア]
    企画営業 30代後半女性 正社員 年収350万円 の口コミ

    2.3
    • 中途入社 3年～10年未満 (投稿時に退職済み)
    • 2021年度

    転職後のギャップの口コミ

    30年以上の歴史があり、全国展開で社会貢献性の高い事業を運営しており、しっかりとしたビジョンの元で経営していると思い入社を決めた。しかし、実情は悲惨。本社支社はマネージャークラスから社員問わず、離職率が高く、引き継ぎもないため、ほとんどの業務においてマニュアルがない現状である。また、不必要な会議や責任の押し付け合い(上司が部下に責任転嫁)、パワハラか横行しており精神的疾患を負う人が後をたたない。私は20人ほどの場所に所属していたが、2年でほぼ全員入れ替わっている。保育現場に置いても優秀な方はほんの一部、ほとんどがなぜこの人が管理者をしているのか疑う人材を配置している。保育現場で怪我や事故が起こると、全体会議と称した300人ほどの社員が出席する月一の会議で公開吊し上げにあう光景はとても息苦しい。

    投稿日:（記事番号:881362）
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株式会社ポピンズエデュケアの同業他社評判・口コミ・評価一覧

  • [株式会社ポピンズエデュケアの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。
  • [株式会社ポピンズエデュケアの同業他社] 転職後のギャップの口コミ
    この会社に転職後、どのようなことにギャップを感じましたか？また、入社前に確認すべきだったと思った事があれば教えてください。

株式会社ポピンズエデュケア事業・業種類似企業

キャリコネで見られる株式会社ポピンズエデュケアの転職後のギャップについての評判・口コミ・社員評価

キャリコネでは「30年以上の歴史があり、全国展開で社会貢献性の高い事業を運営しており、しっかりとしたビジョンの元で経営していると思い入社を決めた。しかし、実情は悲惨。本社支社はマネージャークラスから社員問わず、離職率が高く、引き継ぎもないため、ほとんどの業務においてマニュアルがない現状である。また、不必要な会議や責任の押し付け合い(上司が部下に責任転嫁)、パワハラか横行しており精神的疾患を負う人が後をたたない。私は20人ほどの場所に所属していたが、2年でほぼ全員入れ替わっている。保育現場に置いても優秀な方はほんの一部、ほとんどがなぜこの人が管理者をしているのか疑う人材を配置している。保育現場で怪我や事故が起こると、全体会議と称した300人ほどの社員が出席する月一の会議で公開吊し上げにあう光景はとても息苦しい。」のような、実際の社員が投稿した転職後のギャップについての口コミが観覧でき、 他にも株式会社ポピンズエデュケアの職場の雰囲気、社内恋愛、仕事内容、やりがい、社風、ライバル企業の情報など労働環境・ワークライフバランスに関係した多岐多様な口コミを見ることができます。 さらにキャリコネでは口コミだけではなく、年収、給与明細、面接対策、採用、求人情報も見ることができ、正社員の情報だけではなく契約社員や派遣社員の情報もあります。 このようにキャリコネには転職に役立つ情報が盛りだくさんです。