株式会社ヒューマックス の中途転職・就職の面接・選考 面接選考フロー、就職難易度、入社難易度
レポート数 6 件
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株式会社ヒューマックス転職・中途採用面接一覧
1件中 1〜1件を表示
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40代前半男性の転職・中途採用面接
- 応募した部署：人事
- 職種：人事
- 2014年度
選考期間：1週間応募応募時の年収
600万円1次面接で不採用面接官にされた印象的な質問と回答（面接官：部長、管理部門）
友達の間ではどのような立場ですか？
音頭をとるような中心人物ではないものの、必ず声がかかるので中心に近い立場だと思います。飲み会などでは最後まで付き合うタイプです。
投稿者からのアドバイス（応募理由、応募準備、面接プロセスなど）
応募理由は会社の安定性と事業展開に魅力を感じたことと、募集職種および待遇が希望とマッチしていたため。面接準備はホームページをしっかり読み込むことと、自己の経歴・持ち味を棚卸しをして面接に望みました。選考は1次に担当部門と採用担当の面接で通過すれば2次（最終）の役員面接です。同社の面接を受ける方は、やる気とガッツを前面に出したほうがよいかもしれません。私の敗因が「もっとガツガツ引っ張るタイプであれば…」だったので。